Обязанности:
Novabev Group объединяет тех, кому важно расти и развиваться в профессии, кто вдохновлен развивать компанию и индустрию, готов брать на себя ответственность и заинтересован в получении нового профессионального опыта. Каждый сотрудник нашей команды делает вклад в успех группы, проявляя экспертизу, упорство и нестандартные подходы к решению задач. Корпоративная культура Novabev Group — это культура лидерства и внутреннего предпринимательства. В департамент по управлению доходами открыта вакансия "Бизнес-партнер по управлению доходами". Основные задачи: Построение эффекта на P&L с учетом трендов рынка; Моделирование ценообразования с учетом данных рынка и вводных маркетинга; Анализ план/факт результатов по заранее согласованным рычагам роста расчет ценового регламента; Выявление дополнительных возможностей по развитию доходности внутри клиента; Анализ отклонений факта отгрузочных цен от ценовой стратегии и расчет эффекта на бизнес; Оценка риска и возможностей текущего плана; Формирование общего плана активностей/ рычагов роста на YTG. Ключевые требования к кандидату: Высшее образование; Знание финансовых показателей эффективности и методик их расчета; Понимание различных коммерческих практик развития продаж; Факторный анализ, умение выявлять причинно-следственные связи; Знание и понимания влияние на продажи потребительских метрик; Умение формировать и презентовать только значимые выводы по результатам анализа; Знание Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint. Мы предлагаем: График 5/2 с 9:30 до 18:30(офис); Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня работы; Новый и современный офис в центре Москвы (рядом парка Музеон в шаговой доступности от метро Полянка, Третьяковская, Кропоткинская); Корпоративная скидка на продукцию компании и развитая партнерская сеть; Подарки сотрудникам на Новый год, гендерные праздники; Развитая корпоративная культура; Возможность профессионального роста: обучение сотрудников, внешние тренинги и курсы повышения квалификации; Развитие сотрудников внутри компании, возможность карьерного роста; Кухонные зоны и чай, кофе, фрукты в офисе.