Менеджер маркетплесйсов Wildberries, Яндекс Маркет

Наша компания плотно работает с маркетплейсами (Wildberries, Яндекс.Маркет) в нише электроники. Ищем сотрудника на ведение проекта по реализации техники Apple на Wildberries и Яндекс Маркет. Что мы предлагаем: - Удаленный формат работы; - График работы: пн-пт 09.00-18.00 (быть на связи до 20:00), сб-вс - выходной; - Лояльное руководство, которое ценит своих сотрудников; - Возможность максимально раскрыть свой потенциал, мы ценим инициативу и прислушиваемся к свежим идеям каждого сотрудника, а также предоставляем ресурсы для новых экспериментов, корпоративное обучение и доступ ко всем рабочим инструментам. Обязанности: - Полное ведение кабинета Wildberries (создание и заполнение карточек, работа с фотоконтентом, комплексное продвижение, ценообразование и т.д.) - Полное ведение кабинета на Яндекс Маркет (создание и заполнение карточек, работа с фотоконтентом, комплексное продвижение, ценообразование и т.д.) - Заполнение введённой отчетности - Реализация заказов по системе FBS - Анализ рынка, конкурентов для выполнения той или иной задачи управляющего - Тест гипотез, новых идей и знаний - Оцифровка своей работы в виде отчетности в CRM-системе (если нет опыта, научим) Нам подойдет сотрудник: - с опытом работы на данных площадках от 6 мес.; - с опытом полного ведения кабинетов с оборотом от 5млн.; - с оборудованным рабочим местом и возможностью работать не отвлекаясь (семья понимает, что вас нельзя отвлекать без существенного повода); - с уверенными навыками владения сервисами аналитики (МПСтатс), - с уверенными знаниями Excel (ВПР и сводные таблицы обязательно), уверенное пользование Zoom и подобных программ, Google и Яндекс Диском; - самоорганизованный и умеющий расставлять задачи по приоритетам; - способный находить эффективные и рациональные решения. Это значит понимать как тратить ресурсы (финансовые и ресурсы времени) эффективно; - способный находить нужную информацию самостоятельно (прочитать в базе знаний МП, написать в поддержку сервиса аналитики, поискать в интернете, подсмотреть у конкурентов и т.п.); - привыкший проверять результат работы до отправки руководителю; - имеющий грамотную письменную и устную речь; - честный и открытый в общении; - имеющий уважение к другим людям и их труду.