Специалист по кадровому и воинскому учету

Обязанности: Ведение воинского учета (общий и специальный); Сдача отчетности в военкоматы; Отслеживание сроков документов; Взаимодействие с военными комиссариатами и ведомственными организациями; Ведение бронирование и оформление отсрочек. Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в отношении работников в закрепленных подразделениях; Суммированный учет рабочего времени, сменные графики. (проверка табелей и графиков); Взаимодействие с бухгалтером по расчету з/п в период расчета з/п (в т. ч. авансов), расчетов при увольнении, отпускных и б/л, обеспечивая своевременность и правильность расчетов, соблюдение законодательства; Формирование отчетов, справок, кадровой статистики, сдача регламентируемой отчетности; Разработка должностных инструкций, положений; Консультирование работников по кадровым вопросам; По просьбе работников подготовка справок с места работы, документов, связанных с работой. Требования: высшее или среднее специальное образование - предпочтительно "Управления персоналом", "Психология"; стаж работы по данному направлению не менее 3-х лет; знание трудового законодательства; опыт ведения кадрового делопроизводства в полном объеме в производственных компаниях; отличные знания и опыт работы в 1С ЗУП 8.3, знание офисных программ. Условия: трудоустройство по ТК РФ; отпуск 28 календарных дней; график работы – 5/2. Навыки: Умение организовывать, координировать кадровый процесс (коммуникации с сотрудниками, получение документов, подписание); Иметь опыт подготовки презентаций, работы с массивами данных, подготовки отчетов; Умение организовывать собственную работу в условиях большого потока информации и многозадачности.