Специалист по учету ЗПИФ

Требования: Высшее образование Стаж работы в должности специалиста бэк-офиса, мидл-офиса (управляющей компании, спецдепозитария), бухгалтером управляющей компании от 2-х лет Знание бухгалтерского учета операций с ценными бумагами, недвижимостью, имущественными правами, депозитами Знание работы депозитариев, регистраторов, спецрегистраторов, спецдепозитариев, брокеров. Знание бухгалтерского учета и первичных документов по операциям: учет основных средств, ремонт, НДС, аренда нежилых помещений, коммунальные расходы Умение формировать платежные поручения в оплату услуг, товаров, имущества и т.д. Обязанности: Учет операций, ведение бухгалтерского учета и составлению отчетности закрытых паевых инвестиционных фондов недвижимости, смешанных инвестиций, расчет налогов (земельный налог, налог на имущество, НДС); Формирование отчетности в соответствии с требованиями Банка России сверка отчетности со спецдепозитариями знание базовых правил МСФО в оценке активов/обязательств фондов формирование и отправка отчетности в формате XBRL формирование деклараций по налогу на имущество, книг покупок-продаж -базовые знания сверка с налоговыми инспекциями, взаимодействие с налоговыми инспекциями (участие в решении нестандартных ситуаций) знание налогового законодательства в соответствии с НК РФ - базовые знания (Земельный налог, налог на имущество, НДС, НДФЛ знание учета операций с ценными бумагами, недвижимостью, имущественными правами, депозитами знание работы депозитариев, регистраторов, спецрегистраторов, спецдепозитариев, брокеров. знание учета и первичных документов по операциям: учет основных средств, ремонт, НДС, аренда нежилых помещений, коммунальные расходы знание учета ценных бумаг умение формировать платежные поручения в оплату услуг, товаров, имущества и т.д. Условия: Офис в центре м. Красные Ворота, Комсомольская, от метро 7-10 минут Полное соблюдение ТК, белая заработная плата, социальный пакет График работы 5/ 2 офис. с 9.30 до 18.30 ДМС (расширенный) после испытат. срока, + на выбор ДМС для родственников, частичная компенсация фитнеса или обучения. Развитая корпоративная культура, корпоративные мероприятия интересного формата (3 раза в год)