Группа компаний РОЭЛ запускает новый амбициозный проект – создание собственной аутсорсинговой компании для обеспечения предприятий группы квалифицированным рабочим персоналом. Мы ищем инициативного и опытного Руководителя, который сможет построить компанию с нуля, выстроить бизнес-процессы, собрать сильную команду и обеспечивать потребности наших производственных предприятий. Эта роль – уникальная возможность влиять на развитие бизнеса, создавать эффективные решения и развиваться вместе с компанией в долгосрочной перспективе. Если вы готовы взять на себя лидерство и создать успешный бизнес в составе крупного холдинга, мы ждем ваше резюме! Обязанности: Построение компании с нуля: разработка структуры компании, регламентов, стратегии развития; Организация бизнес-процессов: внедрение эффективных процессов по подбору, найму и управлению персоналом рабочих профессий; Формирование команды: подбор, обучение и мотивация ключевых сотрудников и линейного персонала; Взаимодействие с предприятиями холдинга: выстраивание партнерских отношений с клиентами для своевременного обеспечения их нужд; Экономическое планирование: расчёт рентабельности проектов, управление бюджетом и контролем затрат; Разработка KPI: внедрение системы показателей для оценки эффективности сотрудников и компании в целом; Оптимизация процессов: постоянное улучшение операционных процессов для увеличения качества и скорости выполнения заказов; Правовое и бухгалтерское сопровождение: контроль за соблюдением договорных условий и нормативных актов, работа с подрядчиками и консультантами; Управление рисками: обеспечение высокого уровня качества услуг и минимизация операционных рисков. Требования: Опыт работы: не менее 5 лет на руководящей позиции в сфере аутсорсинга, кадрового агентства или промышленного предприятия; Навыки построения бизнеса: опыт создания подразделений или компаний с нуля будет большим преимуществом; Знание производственных процессов и понимание специфики рабочих профессий (машиностроение, строительство, нефтехимия, добывающая отрасль); Управленческие навыки: успешный опыт управления командой, подбором и мотивацией сотрудников; Финансовая грамотность: навыки расчёта рентабельности, планирования бюджета и оптимизации расходов; Стратегическое мышление и инициативность; Высокий уровень ответственности и вовлечённости в процесс; Навыки деловых переговоров и опыт работы с ключевыми клиентами или партнёрами; Готовность к высокому темпу работы и решению нетривиальных задач. Условия: Уровень дохода: фикс (обсуждается индивидуально) + бонусная часть (процент от чистой прибыли); Работа в составе крупного группы компаний с возможностями для профессионального и личностного роста; Современный офис в шаговой доступности от метро Проспект Вернадского / возможно частичное присутствие на объектах заказчиков; Влияние на бизнес: возможность принимать ключевые решения и реализовывать собственные инициативы. Если вы готовы стать частью масштабного проекта и обладаете необходимыми компетенциями, отправляйте нам свое резюме!
Похожие вакансии