Уже более 20 лет команда IP Video Systems занимается тем, что искренне любит и в чем по-настоящему разбирается – создаёт качественные мультимедийные аудиовизуальные решения для конференц-залов, переговорных комнат, учебных классов и других типов объектов.В связи с расширением компании открывается новая позиция – HR-менеджер. Обязанности: Рекрутинг и адаптация персонала (мы быстро растем, поэтому эта функция сейчас в приоритете); Замеры удовлетворенности и мотивации сотрудников (у нас очень низкая текучка, и ваша задача поддерживать ее на этом уровне); Обучение и развитие персонала (у нас технически сложный продукт, и быстрый набор компетенций сотрудников очень важен); Поддержание корпоративной культуры (очень лояльный и дружелюбный коллектив); КДП (только документы, без 1С). Требования: Высшее образование, наличие доп. образования в сфере HR будет плюсом; Опыт работы со схожими функциями от 3 лет (ваши знания должны быть подтверждены практикой); Опыт самостоятельного ведения HR-процессов. Условия: Официальное трудоустройство с первого дня; Комфортный офис с удобной транспортной доступностью (свое парковочное место, если вы на машине); График работы с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00 (на выбор), обсуждается гибридный формат после испытательного срока; Прямое подчинение исполнительному директору компании.
Похожие вакансии