Обязанности:
Привет, дорогой соискатель, а, возможно, и будущий член нашей команды) Мы IT-FINANCE - команда крутых специалистов, которые разрабатывают программное обеспечение для лидогенерации и fintech компаний. Мы активно расширяемся и усиливаем нашу команду, поэтому сейчас ищем талантливого Senior Data Engineer для участия в разработке и оптимизации нашей системы хранения данных. Нам требуется Data Engineer, который возьмет на себя почетное звание нашего первого Data Engineer'a, развернет ETL с нуля для нового DWH, и сделает это базируясь на удобстве, эффективности и целесообразности, а не «потому что так исторически сложилось». Чем необходимо будет заниматься? Создавать Scalable and Relaible аналитическую платформу данных Искать оптимальные решения по проектированию и разработке платформы данных совместно с дата командой Участвовать в проектирование аналитического хранилища (DWH) Участвовать в проектирование Data Lake Разрабатывать ETL/ELT процессы Проектировать Data Pipelines (Batch, CDC, NTR) Оркестровать Data Pipelines Трансформировать данные Работать с облачными технологиями Администрировать базы данных Какие наши требования к кандидату? Опыт работы на позиции Data Engineer - от 4-х лет; Опыт работы, настраивания, администрирования OLAP систем, в том числе ClickHouse (GreenPlum минимум от 1-ого года) Опыт работы с SQL на уверенном уровне оптимизации запросов, написания аналитических запросов, составления CTE, подзапросов, оконных функций Уверенное владение Python и библиотеками для работы с данными и построения ETL процессов, (опыт работы с Spark/Scala будет плюсом) Выстраивание Batching/Mini Batching/NRT Data Pipelines, опыт работы с Kafka (Apache Flink будет плюсом) Опты работы с ETL инструментами, в том числе Airflow (dbt будет плюсом) Знание принципы построение DWH (Kimball, Inmon, снежинка, созвездие, Data Vault 2.0) Владение Git (опыт с CI/CD будет плюсом) Будет плюсом: опыт работы с доставкой данных (Kafka, Flink). Какие условия сотрудничества? Все обязательно пишут в этом пункте про конкурентный/высокий уровень зп, сплоченный коллектив, а также быстрый карьерный рост - об этом мы писать не будем (но само собой разумеющееся - у нас так), поэтому скажем о следующем: помимо заработной платы у нас прозрачная система бонусов за классную работу - ежеквартальные премии (до 50% от оклада), а также есть регулярная индексация по итогам квартальных performance reviews; все по-честному и в белую: оформление по ТК РФ с первого рабочего дня и вытекающие из этого соц. гарантии; полностью удаленная работа; гибкий график - учитываем режим сов, жаворонков и интровертов, а также у нас стандартная пятидневная рабочая неделя; забота о здоровье: программа ДМС со стоматологией и телемедициной, профессиональной психологической поддержкой и др.; предоставляем мощную технику с необходимыми характеристиками на выбор - ноут/десктоп, мак, линукс, винда; работа в коллективе крутых специалистов в сфере IT и FinTech, а также дружественная атмосфера без лишних формальностей. Почему стоит работать именно у нас? работа в одной из высокотехнологичных аккредитованных российских IT-компаний; интересные проекты с использованием передовых технологий и фреймворков; поощряем и компенсируем участие в профильных мероприятиях и конференциях, чтобы развивать нашу команду; возможность узнать, как круто работать, когда нет давления извне, а у команды есть полная свобода в принятии любых решений и ответственность за свой продукт; открыты к идеям, предложениям и творческим порывам, поэтому у тебя будут отличные возможности для реализации профессиональных амбиций и карьерного роста; отсутствие формальностей, дресс-кода и лишней бюрократии. Мы ходим в офисе в удобной одежде и домашних тапочках, поэтому у нас ты точно почувствуешь себя как дома! Заинтересовало? Тогда откликайся и наш hr-менеджер свяжется с тобой для обсуждения деталей. P.S. мы быстро принимаем решения по кандидатам, и не растягиваем процесс отбора на множество этапов, поэтому от нас ты получишь решение быстрее других компаний)Похожие вакансии