Обязанности: Организация и контроль работы отдела кадров; (в подчинении 3 сотрудника) Организация, контроль и ведение кадрового делопроизводства согласно законодательству; Организация и контроль ведения воинского учета; Организация и контроль работы филиалов г. Чехов, г. Нижний Новгород, г. Тула.В филиалах работают специалисты по кадрам. Численность персонала компании 600 чел. Г. Москва 200 чел. Отчетность, установленная законодательством и внутренняя, установленная в Обществе; Ответы на запросы надзорных органов. Участие в финальных встречах при подборе и оценке персонала; Участие в разрешении трудовых споров и конфликтных ситуаций; Требования: Требуемый опыт работы: не менее 5 лет в должности начальника отдела кадров; Опыт работы в организации с численностью от 600 человек, наличием Филиалов, обособленных подразделений; Опыт ведения миграционного учета - обязателен; Образование высшее, профильное дополнительное, повышение квалификации; Знание компьютерных программ: Microsoft Office; 1C УПП, ЗУП. Условия: Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ; Испытательный срок 3 месяца; Возможны командировки; Пятидневная рабочая неделя. График работы с 9:00 до 18:00. 5/2. Пятница до 16-45.
Похожие вакансии