Экономист-аналитик отдела методологии

IT-компания GNIVC- партнер государственных компаний и лидеров российского бизнеса, разработчик и системный интегратор крупнейших государственных информационных систем, а также коммерческих решений для налогового мониторинга. Компания входит в ТОП-100 лучших работодателей и 7 место в категории "IT и Интернет" 2023 года по рейтингу работодателей hh.ru среди крупных компаний. Мы в 25% лучших по уровню счастью среди компаний отрасли IT и России 2024 по версии Happy Job. Являемся аккредитованной ИТ-компанией. Приглашаем в команду главного специалиста в отдел бюджетирования производственных направлений. Обязанности: сбор и обработка экономических данных производственной деятельности; формирование в 1С; ан. сч. 70, шахматной ведомости, ОСВ, табелей учета рабочего времени, прием/увольнение/перевод сотрудников для последующей обработки; формирование сводных данных по списочной и среднесписочной численности в разрезе категорий персонала; формирование сводных данных по ФОТ в разрезе категорий персонала; формирование сводных данных по трудозатратам с учетом норм рабочего времени; сбор данных из 1С с целью расчета целевых показателей и ставок; методическая поддержка производственной деятельности; участие в подготовки локальных нормативных актов; участие в разработке принципов экономического планирования производственной деятельности. Требования: высшее профессиональное (экономическое) образование; опыт работы с большим объемом данных, сводными аналитическими таблицами; опыт написания методик, составления справочников; знание методов и технических средств, применяемых при планировании, исследовании и анализе затрат рабочего времени, анализа и оценки финансово-хозяйственной деятельности организации; знание управленческого учета, бюджетирования; знание методов и технических средств, применяемых при исследовании и анализе фактических затрат, рабочего времени, финансово-хозяйственной деятельности организации; знание управленческого учета, основ бухгалтерского учета, бюджетирования; принципы формирования «Отчета о финансовых результатах»; аналитическое мышление и системный подход к решению профессиональных задач, высокий уровень грамотности, ответственность, внимательность, аккуратность, способность к обучению, коммуникабельность; опыт работы в IT-компаниях приветствуется; опыт работы в автоматизации управленческого учета, уверенный пользователь MS Office 1С:Предприятие 8.3, ЗУП, ERP Управление холдингом; отличное владение офисными приложением MS Office (Excel; сводные таблицы, формулы ВПР, СУММЕСЛИ, СУММАЕСЛИМН). МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: пятидневную рабочую неделю (пн.–чт. с 09.00 до 18.00, пт. с 09.00 до 16.45). Гибридный график работы; конкурентную заработную плату по результатам собеседования, премии за эффективную работу и результат; оформление в соответствии с требованиями ТК РФ: оплачиваемые отпуска + доплата к отпуску 50% от оклада через 11 месяцев работы в Компании; компенсацию больничного листа продолжительностью до 7 дней с сохранением полной оплаты, какая была бы в случае нахождения на работе. возможность взять 5 дополнительных оплачиваемых выходных (ресурсных) дней в течение календарного года (с 1 января до 31 декабря) сотрудникам, проработавшим в компании больше 11 месяцев. И ПЛЮШКИ: профессиональное обучение и сертификация за счёт компании - мы организуем митапы, хакатоны, конференции, семинары и тренинги: как внутренние, так и внешние. ДМС по окончании испытательного срока, с огромным перечнем лучших медучреждений и включая классную стоматологию; партнерские программы по обучению иностранному языку и прокачки скиллов от Skyeng и Skillbox; доступ к корпоративной библиотека на платформе Alpina Digital; возмещение до 50 % затрат на занятие спортом; а также, множество других приятных и интересных бонусов и преференций