Мы – департамент корпоративной архитектуры – сообщество архитекторов, отвечающих за проектирование и взаимосвязь ИТ-систем. Наша команда разрабатывает архитектурные решения в различных направлениях бизнеса, которые затрагивают весь ИТ-ландшафт группы компаний Сбер. Обязанности разработка концептуальных архитектур проектов и иных инициатив в области интеграционной архитектуры участие в разработке Целевой архитектуры Банка и Группы в части интеграционной архитектуры разработка архитектурных стандартов, концепций и референсных архитектур в области интеграционной архитектуры разработка требований для процесса управления API и разрабатываемого продукта API Management коммуникация разрабатываемых архитектурных артефактов и принимаемых архитектурных решений с заинтересованными участниками (заказчик, разработка, поддержка, кибербезопасность, инфраструктура и др.) архитектурный контроль создаваемых решений (согласование детальных архитектур, сервисов и API) в своей области ответственности наполнение и актуализация архитектурного каталога в области своей ответственности обучение и консультирование по вопросам использования интеграционных решений исследование рынка новых технологий, участие в тематических конференциях, адаптация новых технологий под потребности Банка. Требования опыт работы в области разработки архитектур инфраструктурных проектов или интеграционных решений от 2-х лет глубокое понимание особенностей интеграционных решений знание следующих технологий: Openshift, Kubernetes, Istio, ESB (хотя бы один из Jboss, Oracle, IBM, др.), Messaging (хотя бы один из Active MQ,Rabbit MQ, JMS, MSMQ, Apache Kafka) знание основных форматов описания данных (JSON, YAML, XML) опыт проектирования спецификаций API хотя бы в одном из следующих форматов: OpenAPI (Swagger), JSON-RPC, WSDL, GraphQL, Protobuf IDL, AsyncAPI желателен опыт работы в финансовом секторе не менее 3-х лет (в ведущих Банках Тор-20) и/или в крупнейших компаниях разработчиках желателен опыт лидерства/руководства группой (возможно, проектной) - не менее 2 лет приветствуется владение одной из методологий построения Корпоративной архитектуры организации (TOGAF, DoDAF, Gartner-Meta и т.д.). Условия комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская возможность выбрать удобный график – офис/гибрид ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия корпоративный спортзал и зоны отдыха более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа ипотека для сотрудников выгоднее до 4% бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров.