Обязанности:
Чем предстоит заниматься: Формировать требования по идентификации и обновлению сведений о клиентах, представителях, бенефициарных владельцах в соответствии с Правилами ПОД/ФТ/ФРОМУ, а также требования по фиксированию указанных сведений в клиентском справочнике Банка; Проводить экспертизу внутренних регламентных документов и процессов Банка и давать заключение с т.з. имплементации комплаенс-процедур в целях обеспечения качества идентификационных данных; Участвовать в реализации проверочных мероприятий, нацеленных на повышение качества клиентских данных; Разрабатывать и актуализировать внутренние процедуры, направленные на оптимизацию и стандартизацию процедур идентификации, обновления, фиксирования клиентских данных, а также оперативную реализацию новых требований регулятора и законодательства в части ПОД/ФТ; Осуществлять анализ и оценку комплаенс-рисков в части ПОД/ФТ/ФРОМУ во вновь создаваемых продуктах и услугах Банка на соответствие комплаенс-требованиям к ведению информации в клиентском справочнике, оценке риска действующих продуктов, оценке рисков, возникающих при рассмотрении разовых/ индивидуальных продуктов/услуг; Осуществлять консультационную, методологическую и практическую помощь сотрудникам других подразделений Дирекции, структурных подразделений Банка по вопросам, входящим в его компетенцию; Участвовать в подготовке материалов по обучению, а также материалов для проверки знаний работников Банка по ПОД/ФТ/ФРОМУ. Наши пожелания к кандидатам: Высшее образование (экономика, юриспруденция); Опыт работы от 1 года в кредитной организации, занимающейся совершением банковских операций и иных сделок в соответствии с законодательством Российской Федерации; Знание нормативных документов в области противодействия легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, финансированию терроризма и финансированию распространения оружия массового уничтожения (далее - ПОД/ФТ/ФРОМУ); Умение применять на практике законодательные акты Российской Федерации и нормативные акты Банка России по ПОД/ФТ/ФРОМУ. Что мы предлагаем: Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования; Пятидневную рабочую неделю по графику 5/2; Гибридный формат работы: совмещаем работу из офиса и из дома; Работа в офисном пространстве нового поколения - фитнес в здании (бесплатный для сотрудников), новый фуд-корт, массажные кресла и многое другое; ДМС со стоматологией, страхованием жизни и страхованием выезжающих за рубеж с первого дня трудоустройства; Профессиональный рост: тренинги в Альфа-Академии, вебинары, доступ к бесплатным корпоративным библиотекам и бизнес-изданиям; Скидки и льготы на услуги банка и компаний-партнёров.