Обязанности:
Мы — прогрессивный HR-tech стартап, работающий на стыке искусственного интеллекта и психометрии, создающий сервис для повышения продуктивности и удовлетворённости команд в работе. Наш продукт помогает лучше использовать сильные стороны сотрудников, отслеживать динамику их развития; оценивать вовлечённость, стресс , выгорание, формируя подробные рекомендации. Присоединяйтесь к нам, чтобы помогать людям и командам раскрывать свой потенциал и достигать выдающихся результатов. Что вам предстоит делать: - осуществлять полный цикл исходящих продаж, начиная с поиска и установления контакта с лицами, принимающими решения, до аккаутинга клиента. - работать с различными платформами, базами, эффективно используя холодные звонки и мессенджеры для установления контакта с ЛПР . - проводить онлайн-встречи, выявлять потребности клиентов и презентовать наш инновационный продукт. - формировать и отправлять коммерческие предложения, а также выполнять повторные звонки для заключения сделок. - вести клиентов в CRM-системе, следя за соблюдением нормативов продуктивности. Кого мы ищем: - специалиста с опытом от 1 года работы в B2B-продажах в отраслях IT, HR-tech или SaaS (сфера консалтинга, ивентов, тренингов и т.д.) и с общим опытом в продажах от 3 лет, с отличными навыками работы с холодными звонками. - специалиста, умеющего адаптировать скрипты под обратную связь и эффективно работать с CRM-системами. - отличного коммуникатора, нацеленного на результат и умеющего убеждать. Что мы предлагаем: - удалённую работу с графиком 9:00 – 18:00 по МСК, выходные - суббота и воскресенье;- официальное оформление по ТК РФ; полностью «белая заработная плата»; - испытательный срок 2 месяца и обучение продукту в течение 5 дней. - поддержка куратора, а также предоставление книги продаж, скриптов и регламентов. - фиксированный оклад 60 000₽ (gross); - бонусная система: 30 000₽ за выполнение KPI на испытательном сроке (проведено 8 встреч в месяц), после испытательного срока бонусная система обсуждается и пересматривается; - дополнительный бонус в 10 000₽ за выполнение норм продуктивности;- корпоративное обучение, профессиональная среда, оперативная обратная связь;- устойчивая репутация головной компании в сфере корпоративного образования, оценки персонала, обучения и ивентов в работе с федеральными компаниями.Похожие вакансии