Обязанности:
Добрый день! Вас приветствует Директор по персоналу компании "Формула трафика". Наши направления деятельности: интернет-маркетинг, лидогенерация, франчайзинг, инвестиции. С нами сотрудничает 900 партнеров по состоянию на октябрь 2024 года в 20 странах мира. Компания имеет официальную IT-аккредитацию, сертифицирована ВКонтакте, является резидентом Сколково. Более 10 лет на рынке, сейчас на стадии роста и масштабирования Сейчас мы в поисках методолога в нашу команду в новое направление: курс “Инвестиционный брокер”.Средний чек: 250 000 руб.Целевая аудитория:- Новички, которые хотят зарабатывать на профессии “Инвестиционный брокер” - Предприниматель, желающий привлекать инвестиции для своих проектов Масштабная цель на следующий поток: 110 участников курса Цель должности: Улучшить (доупаковать) курс “Инвестиционный брокер”. Чтo мы предлагаем: Ежемесячный доход (оклад + KPI) Ввод в должность HR-менеджером и Директором бизнес-направления Удаленную работу, но у нас есть современный офис в Сочи (https://www.youtube.com/watch?v=_0FMzgwPXE4 Открытие офиса на 1 канале) Внутреннее обучение и внешнее обучение за счет компании Ежеквартальные встречи командой ( Например, в октябре 2024 г. мы встречались в Москве на конференции, на которой выступали Руководители направления, Костя Дзю и др. Все это, включая перелет, за счет компании) Вознаграждение за высокие результаты (Например, в прошлом году мы подарили путешествие в Дубаи 2 нашим менеджерам) Безлимитный оплачиваемый отпуск, ни у кого нет таких бонусов для команды. Вы можете отдыхать каждый квартал) График работы формируется индивидуально, на связи нужно быть 5/2 с 10:00 до 19:00, но мы смотрим на результат, не на время, проведенное на работе. В выходные мы отдыхаем. Возможны частичная или проектная занятости Возможность карьерного роста Качественный продукт с показателями NPS более 80% Чтo нужнo дeлaть: Улучшить курс. Исходя из полученных данных об эффективности, нужно разработать дальнейшую стратегию развития курса. Разрабатывать учебные программы Проводить исследования. Разрабатывать форматы обучения. Нужно составлять курс так, чтобы студентам было интересно учиться и они хорошо запоминали информацию. Оценить эффективность обучения. Koгo мы ищем: Опыт работы от 1 года ( в сфере инвестиций будет преимуществом) Владение образовательными технологиями (LMS, GetCourse) Пpиглaшaeм в кoмaндy Методолога и ждëм Вашего отклика! Дo вcтpeчи!