В международное HR-агентство (регионы работы - Россия, СНГ). На рынке с 2014 года, широкая узнаваемость в профессиональном сообществе Обязанности: участие в HR-проектах (рекрутинг топ-, мидл-позиции; оценка персонала; грейдирование; нормирование численности; аудит функции HR; HR-имплант) Требования: опыт в сфере HR от 5 лет. Управленческий опыт - преимущество широкий кругозор самостоятельность, способности работать с несколькими задачами параллельно системность, технический склад ума Условия: полностью белый доход, трудоустройство в соответствии с ТК РФ график работы 5/2 м. Менделеевская возможны командировки (РФ+СНГ)