Руководитель проектов (разработка ПО)

Обязанности: 1. Управление полным циклом проектов разработки прикладного программного обеспечения: 1.1. Сбор и формализация требований от подразделений Компании; 1.2. Определение и контроль соблюдения бюджета; 1.3. Обеспечение коммуникации между производственными подразделениями Компании, задействованными в процессе реализации проекта 1.4. Взаимодействие с подрядчиками: 1.4.1. Организация процесса выбора исполнителя; 1.4.2. Управление бэклогом задач, контроль исполнения и расстановка приоритетов; 1.4.3. Обеспечение взаимодействия разных внешних команд разработки между собой и с внутренней командой разработки (в части учетных систем); 1.4.4. Административное сопровождение: организация заключения договоров, подписания актов выполненных работ, проведения оплат; 2. Участие в проработке архитектуры решений (описание потоков данных между информационными системами); 3. Управление интеграцией внедряемых решений с внутренними учетными системами; 4. Описание процессов работы пользователей в информационных системах; 5. Формирование отчетности по статусу реализации проектов. Требования: Высшее техническое образование; Глубокое понимание жизненного цикла разработки ПО; Опыт работы на позициях руководителя проекта, бизнес-аналитика обязателен; Опыт реализации сложных проектов с большим количеством функциональных заказчиков и подрядчиков обязателен; Опыт работы в девелопменте / сфере ЖКХ (желательно) Опыт реализации проектов мобильной разработки; Интеграционные разработки с партнерскими платформами; Практический опыт управления IT проектами; Навыки выявления бизнес-потребностей, сбора и формализации требований; Общее понимание процессов реализации девелоперских проектов (проектирование, закупки, актирование, планирование выполнения работ и т.д.); Опыт работы / настройки мобильных приложений ЖКХ (Домиленд, Мажордом, Ujin и т.п.) будет преимуществом; Понимание работы слаботочных инженерных сетей и протоколов их интеграции с внешним ПО (СКУД, видеонаблюдение, системы умного дома и т.д.) будет преимуществом; Развитые коммуникативные навыки. Убедительность в общении, умение выстраивать эффективное взаимодействие в команде; Умение работать с большим объемом информации. Что мы предлагаем: Официальное оформление в соответствии с ТК РФ; Белая заработная плата + бонусы; График работы 5/2 - с 9:00/10:00 до 18:00/19:00. А также: ДМС со стоматологией; Обучение; 28 дней отпуска + 3 дополнительных корпоративных дня; Спортивные активности и дни здоровья (гонка героев, хоккей, футбол, йога); BestBenefits – сервис скидок и привилегий для сотрудников COLDY; Корпоративная валюта - позволяет накапливать баллы за выполнение задач и тратить их на различные опции - как материальные, так и нематериальные; Льготные условия приобретения объектов недвижимости компании. Подробнее с нашей компанией можно познакомиться в нашем ТГ-канале: https://t.me/coldy_hr