Ведущий специалист Отдела комплаенса Банка

Обязанности: подготовка, разработка и согласование внутренних актов, регулирующих комплаенс-функцию в Банке, согласование внутренних документов Банка (на русском и английском языке); ведение базы данных внутренних документов Группы и мониторинг статуса их внедрения в Банке структурными подразделениями; участие в мероприятиях развития комплаенс - культуры в Банке, подготовка и проведение презентаций и обучающих курсов; взаимодействие с материнской компанией по вопросам комплаенса; взаимодействие с внутренними структурными подразделениями Банка по вопросам комплаенса; реализация мероприятий, направленных на исполнение Банком требований FATCA и CRS (ответы на запросы, методологическое обеспечение); консультирование сотрудников Банка по вопросам соблюдения законов, правил и стандартов, включая информирование относительно изменений в области комплаенса. Требования: высшее образование; опыт работы в банке в отделе комплаенса не менее 1 года; желательно знание функций контролера профессионального участника рынка ценных бумаг; английский язык на уровне upper-intermediate и выше; аналитические способности, быстрая обучаемость. Условия: Участие в инновационных, амбициозных проектах и задачах; Возможность профессионального развития и роста; Внутрикорпоративная культура, наполненная традициями; Трудоустройство в полном соответствии с ТК РФ; Добровольное медицинское страхование согласно внутренней Политике Банка; Льготные условия для потребительского и ипотечного кредитования; Корпоративные скидки на товары и услуги партнеров в городах присутствия; Место работы по адресу: г. Москва, м Кожуховская; Условия оплаты обсуждаются индивидуально. Отправляя резюме на данную вакансию, Вы тем самым подтверждаете, что: Даете согласие на обработку АО «Банк Интеза», зарегистрированному по адресу: 101000, г. Москва, Петроверигский переулок, д.2 (далее –Банк), Ваших персональных данных, содержащихся в данном резюме, для целей возможного трудоустройства в Банке по данной вакансии, а также для формирования кадрового резерва Банка и рассмотрения Вашей кандидатуры на другие открытые или открываемые в будущем вакансии Банка; Ознакомлены с Положением о внешнем кадровом резерве, размещенном на сайте Банка; Действуете при этом в своей воле и в своем интересе. Настоящее Согласие действительно в течение 3 (трех) лет или до момента его отзыва.