Ведущий инженер по автоматизации тестирования (Lead QA Automation Engineer) удаленно |

Kaiten.ru — российский сервис для совместной работы команд. Все процессы компании в одном месте: проекты, задачи, цели, сотрудники, документы, переписки, отчеты, заявки. Kaiten – это: — профессиональный инструмент для работы по Kanban и Scrum: визуализация процессов, WIP-лимиты и детальная agile-аналитика; — работа в защищенном облаке или «коробочная» версия для установки на свои серверы;— несколько досок на одном рабочем пространстве: управляйте большой командой на одном экране;— задачи, проекты, коммуникации, документы, все рабочие процессы в одном сервисе. Обязанности: Разрабатывать и поддерживать автоматизированные приемочные тесты (javascript); Контролировать и улучшать качество тестовой документации, связанной с автоматизацией; Определять стратегию автоматизированного регрессионного тестирования с контролем сроков и итоговой отчетностью; Сотрудничать с разработчиками и продуктовыми командами для интеграции автоматизированного тестирования в цикл разработки; Устранять технический долг, связанный с автоматизацией тестирования; Поддерживать и развивать инструменты и фреймворки для автоматизированного тестирования; Обеспечивать постоянное улучшение процессов автоматизации в соответствии с лучшими практиками отрасли; Требования: 2+ года на позиции лида и 2+ на позиции тестировщика; Опыт управления командой тестирования от 3 человек; Знание теории и методологий тестирования, владение навыками тест-дизайна и проектирования тестов; Знание специфики тестирования; Чёткое понимание процесса тестирования, его целей, задач и места в цикле разработки; Знание специфики тестирования: веб-приложений / бекенда; Знание протоколов HTTP/HTTPS, опыт тестирования REST API; Уверенная работа со средствами автоматического тестирования; Знание веб-технологий и принципов их работы на высоком уровне; Уверенные навыки программирования; Английский на уровне чтения технической литературы. Условия: Трудоустройство по ТК РФ, «белая» заработная плата; График работы: 9.00-18.00 (возможно гибкое начало рабочего дня), удаленный формат работы; Высокий уровень самостоятельности в принятии бизнес-решений, отсутствие бюрократии и поддержка руководства компании; Корпоративное обучение за счет компании.