Руководитель управления анализа территорий (оценка градостроительного потенциала)

Обязанности: Организация работы и управления двумя ключевыми отделами: отдел аналитики районов, отдел полевых исследований; Комплексный анализ локаций: Проведение глубокого анализа территорий (приоритет – районы Москвы и Московской области) с целью формирования воронки девелопопригодных земельных участков; Оценка локаций: Анализ сильных и слабых сторон рассматриваемых локаций и разработка рекомендаций по строительству типов нежилых объектов, которые помогут решить существующие проблемы; Наполнение ГИС: Обеспечение актуальности и полноты данных в географической информационной системе (ГИС); Полевые исследования: Организация и координация выездов для оценки состояния локаций на местах, включая описание сильных и слабых сторон; Проверка гипотез: Анализ и верификация выводов, полученных в результате работы отдела аналитики через полевые исследования; Коммуникация: Установление и поддержание взаимовыгодных отношений с арендаторами и собственниками земельных участков; Вторичное мнение: Выработка альтернативных заключений относительно локаций для обеспечения объективности оценки. Требования: Опыт на аналогичной руководящей должности от 3-х лет в девелоперских компаниях/стратегическом или управленческом консалтинге; Опыт поиска, отбора и анализа земельных участков; Высшее экономическое/градостроительное/техническое образование; Умение анализировать и структурировать данные; Навыки подготовки презентаций на уровне продвинутого пользователя; Навыки работы в пакете программ MS Office на уровне продвинутого пользователя; Знание английского языка на уровне не ниже Intermediate. Условия: Оформление согласно ТК РФ; Оплачиваемый отпуск 28 календарных дней; Корпоративный ноутбук; Специальные условия программы страхования для сотрудников; Скидки и бонусы от партнёров по программе лояльности: спорт, обучение, путешествия, сервисы ПИК, Skyeng, Корпоративный Яндекс.Практикум.