Обязанности: Выявление, формирование потребности в обучении/развитии, анализ проблематики бизнеса; Диагностика проблематики, выявление и формирование потребностей на всех уровнях от рабочих до руководителей подразделений с учетом специфики производства; Разработка стратегии обучения и развития; Разработка и внедрение программ профессионального обучения; Кросс-функциональное взаимодействие между сторонами: Заказчиками, предприятиями компаний, подрядчиками; Автоматизация процессов. Требования: Аналогичный опыт работы на руководящей позиции от 3-х лет; Опыт внедрения масштабных кросс-функциональных проектов по обучению массовым профессиям; Преимуществом будет опыт работы в области горнорудной и химической отрасли, опыт управления внешними подрядчиками и внедрения инструментов для массовых профессий на производстве. Условия: Оформление в соответствии с нормами ТК РФ, социальные гарантии; Полис ДМС (включая стоматологию); Страхование жизни, от несчастных случаев и критических болезней; Доступ к корпоративной OnLine библиотеке; Обучение в программах Корпоративного университета; Корпоративный спорт, конференции, культурные мероприятия; Новогодние подарки для детей; Детские лагеря.
Похожие вакансии
Руководитель направления по обучению
Договорная
Москва. Станции метро: Серпуховская, Павелецкая
ТрансМашХолдинг, Группа компаний
Руководитель направления по обучению и развитию управленческих компетенций
От 80 000 руб.
Москва. Станции метро: Серпуховская, Павелецкая
Воробьевы горы
Руководитель направления по внутренним коммуникациям и обучению персонала
Договорная
Москва. Станции метро: Серпуховская, Павелецкая
ASTERUS (ООО ВХД Менеджмент)
Руководитель проектов по обучению
Договорная
Москва. Станции метро: Серпуховская, Павелецкая
АО «ОТП Банк» (JSC «OTP Bank»)