Обязанности:
Компания «Северсталь-инфоком» — это центр информационных и коммуникационных технологий крупнейшего горнодобывающего и сталелитейного холдинга «Северсталь». Кроме того, мы являемся аккредитованной Минцифры IT-компанией, что позволяет нашим сотрудникам пользоваться дополнительными льготами. «Северсталь-инфоком» сегодня это: 33 года опыта IT экспертизы; 20 городов присутствия по России; более 2200 сотрудников; более 200 предоставляемых сервисов. Мы ищем кандидатов, которые получают удовольствие от эффективной командной работы, которые не боятся новых технологий и готовы делиться своими идеями и навыками. Нам нравится, что использование наших решений не только эффективно, но и доставляет удовольствие пользователям. Мы не боимся амбициозных целей и верим, что каждое наше действие должно приносить результат. Чем Вы будете заниматься: разрабатывать frontend части системы планирования; работать со стеком TypeScript и React.js; проводить код ревью. Мы ожидаем, что вы: обладаете опытом разработки от 5-ти лет; имеете опыт глубокой работы с React, React Hooks, Effector; знаете архитектуру фронтенда; знаете Typescript, NPM/Yarn на высоком уровне; имеете опыт разработки адаптивных веб-сайтов и обеспечения совместимости со широким рядом современных настольных браузеров; обладаете опытом работы с CSS модулями; обладаете опытом работы с kanban и такими инструментами, как Confluence и Jira; обладаете опытом работы с многозадачностью/многопоточностью, асинхронными запросам, отладкой и ускорением производительности; имеете отличные коммуникативные навыки; обладаете опытом code review; обладаете опытом выдачи оценок и следование этим оценкам. Будет плюсом: опыт работы с Gitlab CI, docker, Keycloak; понимание что такое sap и интеграции с ним; способность проактивно определять требования; знание и опыт управления релизами; чувство ответственности за кодовую базу (нахождение технического долга, рефакторинг и знание, когда его проводить); Мы предлагаем: трудоустройство в аккредитованной IT-компании и возможность пользоваться соответствующими льготами: 1. льготная ипотека; 2. отсрочка от призыва на военную службу для военнообязанных. медицинскую помощь сотрудников: ДМС (включая стоматологию), доплату по больничному листу (с 1 по 10 день – 100% до оклада, с 11 по 20 день – 50%); опции для родителей: материальную помощь за рождение ребёнка, доплату до 100% за отпуск по беременности и родам; корпоративную мобильную связь и скидки от наших партнёров; удаленная работа