Эксперт-методолог (проект АТОМКОР)

Обязанности: Формирование и документальное оформление функциональных требований к бизнес-процессам по направлению кадрового администрирования и расчета заработной платы в рамках продуктовой команды Росатом; Методологическое сопровождение разработки и внедрения системы; Сбор, обработка и анализ информации по новым бизнес-процессам и процедурам по направлению (кадровое администрирование и расчет заработной платы); Разработка технических заданий, описаний, концепций и другой проектной документации для центра цифровых HR-технологий. Тестирование решений управления исследований и разработки на соответствие бизнес-требованиям; Оценка и планирование аналитических работ, приоритизация задач. Организация работы групп аналитиков и методологов в рамках этапов проекта, по выделенному направлению анализа и описания бизнес-процессов и процедур. Передача опыта и знаний участникам проекта с ролями «аналитик» и «методолог». Контроль качества работы выделенных групп аналитиков и методологов. Участие в приемо-сдаточных испытаниях с функциональными заказчиками центра цифровых HR-технологий. Изучение эффективных методов работы, выбор оптимальных путей и средств их реализации. Анализ возможностей для улучшения, подача предложений по совершенствованию процессов. Ведение учета выполненных работ, формирование отчетных документов. Требования: Опыт аналогичной работы от 3х лет; Отличное знание процессов кадрового администрирования и расчета заработной платы; Умение выстраивать логические цепочки; Навыки систематизации информации; Навыки моделирования бизнес-процессов на высоком уровне; Навыки работы с большим объемом информации