Обязанности:
Мы ищем Технического руководителя команды разработки решений для интернет-магазина с сильными техническими знаниями из области Веб приложений (Python+VueJS, K8S, PostgreSQL) и опытом управления командой разработки 10+ человек.Вы будете: Управлять потоком технических задач для Цифровых продуктов в соответствии с продуктовыми практиками, гибким подходом и бизнес стратегией Управлять и контролировать риски различной природы для продуктов\сервисов в тесном взаимодействии с бизнесом. Создавать подробный план для управления рисками и в конечном итоге их минимизировать либо устранять Преобразовывать бизнес задачу в техническое задание для поставщика. В том числе: предлагать техническое решение, оценивать предложения поставщиков, представлять результаты старшим лидерам и бизнесу Предоставлять экспертизу в бизнес планировании продукта, представляя передовые технологии используемые в России и мире, преимущества представляемые цифровому продукту и стоимость внедрения Полностью управлять ресурсами внешней команды разработки для эффективного использования бюджета и высокому ROI для бизнеса Управлять процессами создания новых технических ценностей для бизнеса от начала – оценки, до конца – перенос в продуктивную среду Мотивировать и наделять необходимыми служебными полномочиями непосредственных подчиненных с целью эффективной реализации планов развития бизнеса Мы ожидаем: Высшее оконченное техническое образование Опыт управления техническими командами более 10 человек в E-commerce области от 3 лет в Agile методологии Опыт работы в области информационных технологий 5 и более лет Опыт управления ИТ-проектами от 2-х лет Опыт работы с планированием бюджетов от 100 миллионов рублей Опыт работы с решениями на Микросервисной архитектуре. Знание технологий веб приложений таких как: Python, VueJS, SQL, Yandex Cloud Мы предлагаем: Гибридный график работы (1-2 раза в неделю командные встречи в г. Ступино) Помощь в построении карьеры с учетом твоих профессиональных интересов, используя лучшие инструменты и передовой опыт Конкурентную заработную плату и годовые премии Ежегодный пересмотр заработной платы (с учетом рыночной ситуации и индивидуальной результативности сотрудника) Корпоративную программу софинансирования долгосрочных накоплений Расширенный ДМС для тебя и членов семьи, включая стоматологию Страхование жизни с первого рабочего дня Компенсацию питания, оплату мобильной связи и интернета Уникальную корпоративную культуру с заботой и уважением к каждому сотруднику Работу в современном дружелюбном к домашним питомцам офисе Корпоративную программу по поддержке здоровья и благополучия сотрудников (консультации с финансовыми специалистами, юристами и психологами, экспертами по здоровому образу жизни) Систему бонусов и скидок от компании и партнеровПохожие вакансии