Старший консультант, Группа интеграции и разделения бизнеса

Более недели назад

З/П не указана

Город: Москва. Станции метро: Динамо, Петровский парк

Kept (Кэпт)

Город: Москва. Станции метро: Динамо, Петровский парк

Тип занятости: Полная занятость

Требуемый опыт: Опыт от 3 лет

Kept (Кэпт)

Тип занятости: Полная занятость

Требуемый опыт: Опыт от 3 лет

Обязанности:

О команде Группа интеграции и разделения бизнеса является единственной специализированной командой с фокусом на Интеграцию и разделение бизнеса среди компаний бывшей «Большой четверки». Мы помогаем как продавцам, так и покупателям достичь успеха при совершении M&A сделки, раскрыть весь спектр возможных синергий, спланировать и проконтролировать их реализацию. Мы комбинируем стратегический, коммерческий и операционный опыт поддержки сделок, а также опыт проектного управления при интеграциях и разделениях бизнеса. Функционал группы: Мы анализируем возможные стратегические опции реализации сделок и помогаем выбрать наиболее эффективные для клиента Помогаем определить потенциальные синергии выручки и затрат на начальных этапах сделки До сделки, ещё на этапе переговоров, помогаем клиентам выработать наиболее эффективный сценарий интеграции. Если речь идёт о разделении бизнеса, мы также помогаем заранее определить подход к разделению и оценить его долгосрочную финансовую привлекательность На базе выбранного сценария помогаем сформировать переходную (временную) и целевую операционные модели бизнеса (процессы, люди, ИТ, финансы, клиенты, договоры и активы) с учётом текущего регулирования и пожеланий Заказчика Проводим анализ ключевых рисков интеграции или разделения бизнеса и предлагаем решения по управлению ими Помогаем с подготовкой детального плана интеграции для новой объединенной организации и определением «быстрых побед» Для реализации плана помогаем клиентам запустить проектный офис, снимая тем самым львиную долю нагрузки с менеджмента, вовремя разрешая возникающие дилеммы и снимая обнаруживаемые риски Помогаем структурировать необходимые внешние и внутренние коммуникации Во время реализации плана наши инструменты помогают контролировать происходящие изменения и минимизировать бизнес-риски Помимо этого, помогаем клиентам создавать совместные предприятия, проводим операционные и коммерческие исследования бизнеса перед сделкой; иногда выступаем в качестве внутреннего проектного офиса на сложных проектах, где работают разные группы Kept Чем предстоит заниматься Разработка и обновление планов интеграции и разделения бизнеса Организация и координация работы с клиентами (брифинги, презентации, обновление статуса и т.д.) Поддержка клиентских команд в выполнении аналитических задач (например, анализ бизнес-процессов, разработка орг. структур, поиск необходимой аналитической информации и её структурирование) Участие в вопросах управления изменениями в работе с командами клиента Подготовка материалов для клиентов, отчетов, предложений, дорожных карт, контрактов и другой проектной документации, а также маркетинговых материалов Подготовка и проведение презентаций для существующих и потенциальных клиентов, участие в других маркетинговых мероприятиях отдела Проведение презентаций для высшего руководства клиента и компании Kept Что для нас важно Высшее финансовое или экономическое образование Опыт работы не менее 3 лет в управлении проектами, управлении изменениями или консультировании / аудите в консалтинговой фирме или крупной корпорации Понимание процесса M&A, трансформации бизнес-процессов, методологии Опыт интеграции после M&A или проектов разделения перед сделкой будет вашим преимуществом Понимание структуры и основ составления базовых форм финансовой отчетности (P&L, Balance Sheet) Уровень английского языка не ниже Upper Intermediate (В2) Продвинутый пользователь MS Excel, Power Point, Word VBA / Python – как преимущество Что мы предлагаем Быстрый и прозрачный карьерный рост: индивидуальный карьерный трек, программы коучинга и менторинга Возможность внести свой вклад в изменения бизнеса и расширить профессиональную экспертизу Команда профессионалов, которые поддерживают друг друга и работают на результат Гибкие начало и конец рабочего дня, возможность работать из офиса или из дома Корпоративное обучение: более 50 тренингов, доступ к изучению иностранных языков и электронной библиотеке Забота о сотрудниках: ДМС со стоматологией с первого месяца работы и скидка на ДМС для родственников, 5 оплачиваемых дней в году по болезни без оформления больничного, корпоративный спорт и мероприятия, скидки партнеров, программа психологического здоровья, комфортный и стильный офис Конкурентная заработная плата, бонусы по итогам финансового года и годовой оценки сотрудника, премии за интенсивную работу и выдающиеся результаты Официальное трудоустройство

Контакт:

Имя не указано

При звонке сообщите, что Вы нашли вакансию на Rabix.ru

Откликнуться

Разместить Резюме

Распечатать Пожаловаться ID: 123865603