Обязанности:
Наш клиент, один из лидеров рынка интерьерной мебели, находится в поисках Руководителя группы подбора розничного персонала. Ключевые задачи: Управление группой подбора розничного персонала (рекрутеры, ресечеры); Обеспечение выполнения плановых показателей по подбору персонала; Выстраивание долгосрочных партнерских отношений с заказчиками; Оптимизация процессов рекрутинга и онбординга в рознице; Увеличение конверсии по воронке подбора, снижение сроков закрытия вакансий; Развитие команды; Ведение аналитики и отчетности в Excel; Работа в Huntflow (Хантфлоу). Для нас важно: Опыт в роли руководителя/тимлида от 1 года; Успешный опыт управления удаленной командой будет преимуществом; Знания современных методов поиска, отбора и оценки персонала; Готовность работать «руками», залезать в процессы и докручивать их, чтобы улучшить результат команды. Мы предлагаем: Привлекательный уровень дохода (оклад + KPI); Возможность активного профессионального и карьерного роста; Официальное оформление по ТК РФ; Бесплатное питание, ноутбук, корпоративная мобильная связь и т.д.; Работу в экспертной, профессиональной и дружной команде; Гибридный формат работы, 2 офиса - г. Щелково и м. Шоссе Энтузиастов.Руководитель департамента по работе с персоналом
Договорная
Москва
Единая Европа-Элит и сеть магазинов СТИЛЬПАРК