Младший юрист \ Помощник арбитражного управляющего

Меня зовут Мартин Олег Дмитриевич, я являюсь арбитражным управляющим, занимаюсь введением процедур банкротства физических лиц по всей России. Работаю со всеми городами России и определенным кругом крупных компаний. В данный момент мы ведем 1300 процедур физических лиц, которые успешно завершаются. Официальная статистика моей деятельности имеется в интернете, более 2000 завершенных процедур физических лиц. Большой опыт в данной сфере и хорошие знания закона помогают нам без проблем справляться с самыми сложными задачами. В данный момент требуется расширение штата. Я готов помочь узнать все тонкости процедур банкротства. В дальнейшем помочь с получением статуса арбитражного управляющего для работы со мной в команде. Обязанности: Выполнение поручений иных старших помощников и арбитражного управляющего; Ведение реестра требований кредиторов; подготовка отзывов на требование кредиторов; формирование отчета арбитражного управляющего; подготовка материалов к собранию кредиторов, организация собрания кредиторов; оспаривание сделок должника; организация и проведение торгов по продаже имущества; подготовка положения о реализации имущества; оценка имущества; написание итоговых отчетов финансового управляющего; Помощь делопроизводителю в сканировании и разборе корреспонденции (очень редко) работа с торговыми площадками. Требования: Желания трудиться и развиваться Наличие образования не обязательно; Наличие опыта не обязательно; Приглашаются кандидаты только на полный рабочий день; Работа осуществляется исключительно в офисе. Условия: Профессиональное обучение всем тонкостям процедуры банкротства физических лиц со стороны финансового управляющего; Дружный молодой коллектив; Современный офис на станции метро Автозаводская; Официальное оформление по ТК на третий месяц работы (при необходимости); Размер начальной заработной платы для кандидатов без опыта работы в банкротстве составляет 45 тысяч рублей на испытательный срок, который длится 2-3 месяца; Ежемесячные стабильные премии; Окончательное решение о: приеме на работу, размере заработной платы и иных условиях, принимается по результатам собеседования.