Обязанности:
Компания ТрансТелеКом (ТТК) входит в пятерку ведущих российских операторов связи и является одним из основных поставщиков магистральных услуг связи для российских и зарубежных операторов и крупнейших корпораций России.ТТК – это более 5 тыс. сотрудников по всей стране. Корпоративный центр в Москве и 8 филиалов по всей России. Мы в поиске нашего коллеги и приглашаем присоединиться к HR-команде Начальника отдела внутренних коммуникаций.У вас будет возможность реализовать проект по продвижению HR-бренда компании, формированию ценностного предложения и реализации других интересных инициатив. Цели: Развитие корпоративной культуры компании: ценности, отношения и нормы поведения; Рост удовлетворенности работой в команде ТрансТелеКом, повышение вовлеченности в решении бизнес-задач и профессиональном развитии; Повышение привлекательности бренда работодателя для соискателей и коллег; Развитие эффективных каналов коммуникаций. Ключевые задачи: Разработка и реализация стратегии бренда работодателя для всех целевых аудиторий: ИТ, системная интеграция и B2B, B2C, производство, бэк-офис; Проведение исследований, лидирование концепции позиционирования бренда компании и EVP, управление вовлеченностью; Управление современными Digital & Social media каналами для повышения осведомленности среди целевых аудиторий компании и потенциальных кандидатов; Организация offline и online мероприятий: town halls, meetups, страт. сессии, events, и др; Помощь в подготовке спикеров компании для выступления в проф. сообществах и конференциях; Работа с внутренним и внешним Telecom + IT community; Оценка эффективности используемых инструментов и реализуемых программ, оцифровка результатов; Участие в формировании и командном развитии программы благополучия сотрудников; Сопровождение HR команды на карьерных площадках в ВУЗах, ярмарках вакансий, в программах стажировок; Участие HR команды в ключевых рейтингах работодателей и hr-премиях; Участие в подготовке закупочной документации в своей зоне ответственности. Ждем от вас: Высшее образование, дополнительное в области развития корпоративной культуры/ бренда работодателя/внутренних коммуникаций; Опыт успешного построения HR бренда в крупной российской и/или западной компании; Владение современными инструментами построения и управления корп. культурой; Опыт развития каналов коммуникаций, профессиональных и IT community; Управленческий опыт по развитию корпоративной культуры от 3-х лет; Эффективные коммуникации, организаторский способности; Проактивность и профессиональная любознательность. Мы предлагаем: Стабильную конкурентную заработную плату (обсуждается индивидуально); Оформление на работу в полном соответствии с ТК РФ на условиях бессрочного трудового договора; Расширенный полис ДМС после прохождения испытательного срока; Корпоративные скидки на фитнес и изучение английского языка; Возможность решать разноплановые задачи и расширять свою экспертизу, формировать в рамках компании лучшие практики; Современный, красивый и комфортный офис в БЦ "Верейская Плаза 3", ст. м. Давыдково (пешая доступность от метро), ст.м. Славянский Бульвар (бесплатный корпоративный шаттл от метро); Парковку на территории БЦ; Возможность гибкой настройки начала и конца рабочего дня, сокращенный рабочий день по пятницам. Пожалуйста, при отклике, укажите в сопроводительном письме ваши ожидания по заработной плате!Похожие вакансии
Руководитель отдела внутренних коммуникаций
От 200 000 руб.
Москва. Станции метро: Кунцевская, Давыдково
Первый Бит
От 90 000 до 90 000 руб.
Москва. Станции метро: Кунцевская, Давыдково
ДОСААФ России
Руководитель группы внутренних коммуникаций
Договорная
Москва. Станции метро: Кунцевская, Давыдково
VK
Руководитель службы внутренних коммуникаций
Договорная
Москва. Станции метро: Кунцевская, Давыдково
УК Дело
Руководитель направления внутренних коммуникаций
Договорная
Москва. Станции метро: Кунцевская, Давыдково
ANCOR
Руководитель группы внутренних коммуникаций
Договорная
Москва. Станции метро: Кунцевская, Давыдково
VK