Обязанности:
Наш Департамент Логистики занимается автоматизацией высоконагруженных складов и транспортной логистики. Наши клиенты — крупнейшие торговые, производственные, дистрибьюторские компании и 3PL операторы в России и других странах. Мы ищем Технического директора в управленческую команду. Человека, который совместно с профессиональной командой готов: Изучать новые технологии, приносить идеи «в команду» и потенциальным заказчикам Быть лидером технической команды – для разработчиков, тестировщиков, Devops инженеров Прорабатывать и оптимизировать процессы разработки для разработки продуктов и выполнения проектов заказной разработки у заказчиков, участвовать в оценке проектов и отвечать за выполнение сделанных оценок в части технической команды Мы ожидаем: Успешный практический опыт реализации крупных IT проектов, решений и автоматизации бизнес-процессов на открытых технологиях, Java-стеке. Опыт руководства всеми функциями технического отдела не менее 3-х лет, включая изначальное формирование команды, значительный рост команды. Широкий кругозор, понимание соотношения целей бизнеса и путей реализации ИТ решений. Умение и энергия воплощать в жизнь задуманное. Стремление к постоянному развитию и обучению. Задачи: Разработка и реализация стратегии развития департамента в части технической команды. Организация процесса разработки продуктов и реализации проектов заказной разработки. Обеспечение эффективной технической инфраструктуры департамента. Определение и внедрение стандартов качества для технических процессов. Анализ ключевых метрик эффективности сотрудников и команды. Внедрение новых технологий работы сотрудников, для повышения эффективности, качества и скорости; новых технологий для повышения эффективности собственных продуктов; новых технологий для повышения эффективности бизнеса клиентов. Формирование и поддержание внутренних процессов команды: найм, адаптация, развитие, обучение, обмен опытом, увольнения. Участие в переговорах с партнерами и заказчиками, участие в пресейлах. Мы считаем, что ценности определяют команду и бизнес. Нам важно, чтобы мы совпадали: Работа — это кайф. Мы собрались вместе и надолго потому, что нам интересно развиваться друг с другом. Мы уважаем людей: сотрудников, клиентов, и партнеров. Может, мы не всегда любим, но всегда уважаем :) Подвиги бывают, но мы их не хотим: нам нужен прогнозируемый результат и работа с обратной связью. Мы проверяем гипотезы везде - лучше неидеально, но быстрее. А потом постепенно улучшать. Мы делаем бизнес честно, коммуницируем открыто и прекрасно спим! Мы предлагаем: Драйвовые и амбициозные задачи вместе с профессиональной командой, которая идет к результату вместе. Участие в проектах, которые реально помогают нашим клиентам и делают их бизнес более эффективным. Участие в проекте разработки собственной логистической платформы. Поддержка в профессиональном росте и обучении. Достойная компенсация: фикс + бонусы за результат. Гибкий рабочий график, гибкое планирование отпусков. КОРУС Консалтинг, это в том числе: Спортивные клубы (бег, волейбол, сквош и тд). Выезды и тусовки по интересам (картинг, походы, гонка героев, концерты). Крутые и уютные офисы и рабочие места, офисный / гибридный формат работы. Книжный клуб. Профессиональные сообщества (по продажам, по управлению проектами, по аналитике, тех сообщество (можно его и возглавить ). Корпоративный университет. Выездные масштабные мероприятия для всей компании с приглашенными спикерами. Благотворительные акции. Гибкое начало рабочего дня, возможность посещения офиса для коллег из Москвы, Санкт-Петербурга и Ярославля. Полная удалёнка для коллег, находящихся на территории России. Оформление в штат компании, согласно ТК РФ, “белая” заработная плата, ДМС и все остальные стандартные бенефиты.