АС БАРС ЦУНДО предназначена для организации мониторинга за специализированными транспортными средствами (СТС) на маршрутах инкассации в целях обеспечения и повышения уровня безопасности совершения операций. Система работает с данными видеорегистратора и датчиков автомобиля для выявления значимых событий, в том числе с применением моделей искусственного интеллекта. АС БАРС осуществляет непрерывный контроль в режиме реального времени за работой бригад инкассаторов и отправляет уведомления операторам мониторинга с целью предотвращения рисковых событий и устранения нарушений.Обязанности — Разработка сервисов, направленных на формирование и потоковую отправку данных с Edge-устройства на backend; — Отладка Edge-устройств (поиск и исправление недочетов, выявленных на этапе функционального тестирования, непосредственно на машине инкассации); — Создание новых и развитие существующих сервисов, отвечающих за обработку данных с Edge-устройств в реальном времени (python/golang); — Написание unit/интеграционных тестов на свой код; — Актуализация документации/тестов на существующий код; — Анализ логов для выявления узких мест в работе сервисов; — Участие в актуализации и развитии CI/CD процессов.Требования Знание Python и/или Golang. В случае опыта работы только на одном ЯП – должна быть готовность освоить второй язык; — Опыт работы с фреймворком FastAPI/Django/Gin; — Понимание принципов ООП и шаблонов проектирования; — Знание SQL и опыт работы с реляционными базами данных (PostgreSQL); — Умение работать с брокерами очередей (Kafka, RabbitMQ); — Знание ORM SQLAlchemy; — Опыт работы с Unix-подобными системами; Будет плюсом: — Техническое образование (совсем хорошо, если в области Computer Science) — Опыт применения gRPC/Protobuf; — Знание основ контейнеризации приложений (Docker); — Умение работать c OpenAPI/Swagger; — Опыт работы с Python asyncio; — Опыт работы с NoSQL БД (Redis); — Опыт использования TLS/SSLУсловия официальное трудоустройство по ТК РФ стандартный график работы (09:00–18:00), но с гибким подходом + сокращённый рабочий день по пятницам (только офисный формат работы) достойный уровень оплаты труда (определяется по результатам собеседования) премирование по итогам года страхование жизни и здоровья для сотрудников (ДМС) и скидки на медицинскую страховку для родственников обучение и повышение квалификации в Корпоративном Университете Сбербанка, на внутренних и внешних курсах, доступ к корпоративной библиотеке льготное кредитование в Сбербанке – возможность пользоваться премиальными продуктами Банка на специальных условиях (в т.ч. по ипотечным программам) корпоративная пенсионная программа, основанная на паритетном участии сотрудника и Банка, которая даёт возможность удвоить добровольные пенсионные накопления и получать двойной инвестиционный доход (после года работы) широкий спектр дисконт-программ, скидок и привилегий от компаний-партнёров корпоративные подарки для детей корпоративные и благотворительные мероприятия.
Похожие вакансии