В связи с расширением штата мы в поиске QA-инженера с опытом тестирования web-cервисов. Обязанности: Осуществлять тестирование разрабатываемых продуктов, покрывать их тестами, находить и описывать дефекты, проводить ретестирование после устранения; Совершенствовать и модернизировать технологические процессы для оптимизации работы QA-инженеров (тестирование); Вести документацию по найденным проблемам, проводить баг-репортинг, контролировать исправление багов; Вести всю тестовую документацию; Сотрудничество с командами разработки для обеспечения высокого качества кода на всех этапах разработки; Проведение регрессионного тестирования для верификации и валидации исправлений ошибок; Анализ требований к продукту и создание тестовых планов на основе этих требований; Оценка и рекомендации по инструментам тестирования и автоматизации; Участие в процессе непрерывной интеграции и развертывания. Требования: Понимание, что такое API и как его тестировать; Умение писать тесты для автоматизированного тестирования API; Вовлеченность в проект и заинтересованность в развитии себя в QA направлении; Понимание принципов разработки программного обеспечения и методологий тестирования; Опыт работы с системами отслеживания дефектов (например, JIRA); Знание основных методик тестирования: функциональное, интеграционное, нагрузочное и др.; Навыки работы с инструментами автоматизации тестирования (например, Selenium, Appium, JUnit); Внимание к деталям, аналитические навыки и умение работать в команде; Понимание принципов Agile и Scrum; Желательно знание языков программирования или сценарных языков (например, Python, Java, JavaScript); Умение работать в условиях быстро меняющихся требований и приоритетов; Знание модели OSI. Умение пользоваться анализатором трафика wireshark. #AngaraTeam предлагает своим сотрудникам: Забота о доходе: Достойный уровень оплаты труда, понятная система премирования. Забота о развитии: Работа в команде профессионалов; Возможность профессионального развития и карьерного роста. Забота о комфорте: Эргономичное рабочее место; Зоны отдыха; Кофе, чай, сладости и не только; Корпоративные мероприятия и т.п. Забота о здоровье: Бесплатная медицинская страховка (ДМС); 21 день 100% оплачиваемых дней отсутствия по болезни. Забота о времени: Возможность удаленной работы. Возможность гибкого начала/окончания рабочего дня.