В связи с расширением штата в Департамент маркетинга и развития бизнеса требуется Контент-менеджер (насосное оборудование) CNP - это одна из крупнейших китайских компаний, специализирующаяся на производстве центробежных насосов коммунального и промышленного назначения (бытовой сегмент не затрагивается). Компания основана в 1991 году и на данный момент представлена более чем в 50 странах мира. Российское представительство компании ООО «ЭСЭНПИ» открыто в 2015 году. Цель дочерней структуры завода состоит в оптимизации непроизводственных затрат и популяризации бренда CNP на территории стран СНГ. За 10 лет существования компания проделала огромный путь и продолжает активно развиваться.Офис располагается в шаговой доступности от метро ЦСКА в БЦ Линкор, российское производство недалеко от г. Зеленограда. Сайт https://www.cnprussia.ru/ Обязанности: Управление и развитие социальных сетей: Разработка и реализация стратегий по продвижению компании в социальных сетях (SMM); Ведение страниц компании в соцсетях: создание и запуск активностей (конкурсов, акций), настройка рекламных кампаний в Telegram и ВКонтакте; Взаимодействие с целевой аудиторией для увеличения вовлеченности, привлечения новых подписчиков и укрепления бренда в онлайн-среде. Контент-менеджмент: Поиск актуальных инфоповодов и трендов для создания контента; Подготовка текстов для постов и рекламных кампаний, разработка креативов совместно с дизайнерами; Составление и поддержание контент-плана на месячной и квартальной основе. Работа с подрядчиками по производству видеоконтента: Организация работы с внешними подрядчиками: подбор тем для видеороликов, разработка концепций и написание сценариев; Контроль качества и сроков выполнения проектов, координация съемочного процесса. Отчетность и аналитика: Сбор и анализ данных по эффективности маркетинговых активностей с помощью встроенных аналитических инструментов соцсетей и сторонних сервисов (Медиалогия); Подготовка ежемесячных отчетов по результатам рекламных кампаний и активности в социальных сетях для руководства. Администрирование корпоративного сайта: Наполнение сайта актуальной информацией, обновление текстов и визуальных материалов; Работа с CMS (Bitrix) для регулярного обновления контента, внесение изменений по запросам других подразделений. Email-маркетинг: Разработка и ведение регулярных email-рассылок (Unisender) для клиентской базы; Создание рассылок, управление списками рассылок и контроль показателей эффективности (открываемость, кликабельность). Требования: Опыт работы контент-менеджером от 2-х лет; Умение работать с рекламными кабинетами в социальных сетях (ВК, Telegram, Instagram, YouTube); Умение работать с рекламными кабинетами в социальных сетях (ВКонтакте, МТС Маркетолог и др.); Навыки работы с CMS (желательно знание Bitrix); Опыт написания текстов для разных типов контента (короткие посты, сценарии, рассылки); Знание принципов email-маркетинга, опыт работы с сервисами рассылок (желательно знание Unisender); Навыки работы с сервисом Медиалогия будет преимуществом; приветствуется опыт работы с технически-сложным продуктом (насосное оборудование, котлы, инженерная сантехника и др.; грамотный русский язык; Высокие организаторские и коммуникативные навыки; Опытный пользователь ПК, знание MS Office. Наличие портфолио/реализованных кейсов обязательно. Условия: Уровень оплаты труда: фикс - 80 000 до 135 000 net (обсуждается на собеседовании) + квартальные премии до 1 оклада, 100 % белая заработная плата и премии; График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00, либо с 8:30 до 17:30; Официальное трудоустройство; Офис в современном и комфортном бизнес-центре, в шаговой доступности от м. ЦСКА (8 мин пешком), от м. Аэропорт (15 мин. пешком + организован корпоративный трансфер); Расширенное ДМС (включена стоматология) после испытательного срока; Предоставление корпоративных больничных и оплачиваемых выходных в связи со значимыми событиями; Профессиональная и дружная команда единомышленников; Насыщенная корпоративная жизнь: праздники, соревнования, конкурсы.
Похожие вакансии