Обязанности:
сбор и анализ информации о специалистах (анализ информации в интернете, рекомендации, собственная база данных компании); Поиск и подбор персонала для клиентов компании; ведение отчетности по принятой в компании системе и формам; проведение телефонных переговоров с потенциальными кандидатами; активное участие в собеседованиях с ключевыми кандидатами; подготовка информации по проектам (карта поиска, описание вакансий, резюме, отчеты по проектам, описание организационных структур компании);