Руководитель отдела по работе с персоналом

Обязанности: 1. Формирование и руководство отделом. 2. Формирование и реализация HR-политики компании. 3. Разработка / восстановление положений, регламентов, должностных инструкций, локальных нормативных актов, регулирующих вопросы трудовых отношений. Проведение внутреннего аудита. 4. Участие в составлении бюджетов по персоналу. 5. Организация и ведение кадрового делопроизводства, воинского и миграционного учета. 6. Формирование и ведение штатного расписания. 7. Сдача установленной отчетности. 8. Организация, управление и контроль подбора персонала. Ведение внутренней отчетности по подбору персонала, текучести кадров. Разработка методик адаптации персонала. 9. Разработка и внедрение мотивационных программ (KPI, нематериальная мотивация) 10. Взаимодействие с бухгалтерией по вопросам расчета заработной платы, составление/ведение табеля учета рабочего времени (2 раза в месяц) 11. Информационное сопровождение сотрудников по вопросам трудовых отношений. 12. Работа по автоматизации КДП и оптимизации бизнес-процессов отдела. 13. Организация поздравлений сотрудников, корпоративных мероприятий. Поддержание командного духа в компании. Требования: 1. Высшее образование. 2. Актуальные знания, повышение квалификации и опыт в области кадрового делопроизводства. 3. Знание и опыт работы в 1С 8.3 ЗУП. 4. Опыт управления отделом персонала. 5. Опыт работы по подбору и адаптации линейного персонала. 6. Умение выстаивать рабочие отношения в коллективе. Условия: 1. Официальное трудоустройство. 2. Белая заработная плата. 3. Уютный офис в 7 мин. хотьбы от станции Мытищи.