Digital manager

Обязанности: 1. Цифровое продвижение среди врачей: · Руководство реализацией стратегии digital-деятельности в рамках омниканального продвижения, в т.ч. формулировка задач, связанных с бизнес-целями, календарем, межфункциональной координацией, анализом ключевых показателей эффективности, отчетом по отслеживанию деятельности и т. д. ·Поддержка и развитие системы цифрового взаимодействия с врачами: инициирование изменения информационных систем для повышения эффективности омниканального продвижения. ·Ответственность за процесс сбора и хранения цифровых версий согласий на предоставления персональных данных врачами (включая постановку целей для отдела продаж и мониторинг их реализации) -- ·Руко водство процесса обеспечения подготовки бренд-контента брендом и/или медицинской командой для различных каналов коммуникации 2. Диджитал-продвижение на конечного потребителя: · Участие в разработке ежегодных диджитал-стратегий ключевых портфелей. · На основе согласованной стратегии осуществление тактического диджитал-планирования вкл. выбор: каналов, таргетных сегментов, гео, а также предоставляет релевантные рекомендации бренд-команде при разработке рекламных материалов для диджитал-размещения. · Обеспечение контроля наличия всех необходимых рекламных материалов под одобренные каналы ·Проведение анализа прошедших программ, использованных инструментов поддержки. В случае необходимости, проработка предложения корректировки диджитал-стратегии в соответствии с полученными данными · Ответственность за поддержание брендовых сайтов: контроль технического поставщика, анализ и оптимизации веб-метрик · Курация социальных медиа брендов (в случае наличия): контроль процесса согласования контент-плана и контента, анализ эффективности · Контроль документооборота с агентствами и своевременные оплаты 3. Маркетинговая поддержка канала электронной коммерции: · Управление маркетинговыми инициативами на маркетплейсах и электронных торговых площадках: запуск и контроль бюджета ·Лидирование кросс-функционального процесса мониторинга эффективности e-com: достижения плана по продажам e-com (трейд-маркетинг) и digital показателей: конверсия (CTR, CR, AOV, CAC), трафик (views, clicks, уники, LTV), ROI (вкл. ДРР, ROMI, ROAS). ·Регулярное (1 раз в год) предоставление полного анализа e-com категории по избранным целевым сегментам рынка и статусу Сентисс в них (вкл. потребители, клиенты, ассортимент, продажи, актуальные тренды). Адаптирование планов развития и стратегии. · Лидирование вклада маркетинга в кросс-функциональный процесс построения системы прозрачной аналитики one-source of truth данных маркетплейсов и электронных торговых площадок. ·Обеспечение предоставления необходимых рекламных материалов (баннеры, рассылки, пуш уведомления, посадочные страницы, обновление бренд-зоны и тд) по брендам компании для запуска маркетинговых инициатив на маркетплейсах и электронных торговых площадках. Требования: Высшее образование, желательная специализация в области экономики, бизнес-менеджменте Опыт: ·Не менее 3 лет успешного ведущего опыта в digital-кампаниях фармацевтических компаниях (RX&OTC) для обеих аудиторий (обязательно): HCP + потребитель ·Опыт управления всей цепочкой e-com продаж, навыки построения конверсионных воронок и надежные показатели эффективности канала e-com. Необходимые знания и навыки Компетенции общие: ·Высокий уровень знаний управления и процессов работы с управлением товарным ассортиментом в электронной коммерции, обеспечение полного набора внутренних инструментов развития электронных торговых площадок. ·Знание Microsoft Office: Microsoft Word, PowerPoint, Teams, Microsoft Excel на уровне продвинутого пользователя. ·Знание соответствующих законов и правил, касающихся конфиденциальности данных, защиты потребителей и цифрового маркетинга; Компетенции digital: ·Системная и оперативная настройка и запуск digital-проект и/или digital-инструментов (через подрядчика или самостоятельно) на различные целевые аудитории, включая, но не ограничиваясь этапами: o понимание задач в рамках маркетинговой стратегии, o бриффинга (как, с внешними контрагентами, так и с внутренней кросс-функциональной командой) o выстраивания процесса аналитики (планирование таймингов и необходимых ресурсов) · Тактическое диджитал-планирование на основе инсайтов об аудитории вкл. выбор каналов, таргетных сегментов, гео, контроль своевременного обеспечения рекламными материалами. ·Проведение анализа прошедших digital-программ, например, эффективность контекста, юзабилити мобильного приложения, CJM Личностные черты/качества: · Целеустремленный стратегический мыслитель с упором на системный подход к достижению бизнес-результатов ·Высокоразвитые аналитические навыки на фоне инновационного и открытого ума ·Сильные навыки лидирования кросс-функциональных проектов с умением расставлять приоритеты и управлять несколькими проектами одновременно ·Способность адаптироваться к быстро меняющейся и динамичной рабочей среде Компьютерные программы: Excel, Power Point, Think-Cell Иностранный язык: уверенные навыки письма и речи на английском языке в области диджитал-сегмента Условия: - Зарплата белая, в соответствие с ТК РФ. Уровень определяется с финалистом в зависимости от опыта и навыков - Дотация на питание - ДМС после ИС - 2 доп. дня отпуска - премия полугодовая