В Московское представительство Группы Компаний "Холдинг Аква" требуется Комплаенс менеджер . Холдинг-Аква – это вертикально-интегрированное предприятие полного цикла по добыче, розливу и дистрибуции продукции Кавказских минеральных вод, включающее в себя 6 производственных площадок, способных в совокупности выпускать более 300 млн бутылок воды в год. Наши бренды: Ессентуки 4 и 17, Нарзан, Архыз Vita, Gorji и другие. Мы являемся одним из лидеров рынка и ведущим экспортером страны. Сейчас нас более 800 сотрудников и мы продолжаем расти! Обязанности: Управление Программой антикоррупционного комплаенс (далее – Программа комплаенс) в соответствии с требованиями применимого антикоррупционного законодательства (российское антикоррупционного законодательство и др. применимой), стандартами Группы (Кодекс этики, Антикоррупционная политика; Единая горячая линия) и лучшими практиками в области антикоррупционного комплаенс; Адаптация единых стандартов Группы в области антикоррупционного комплаенс на уровне дочернего общества по элементам Программы комплаенс: «Тон сверху и тон посередине»: Взаимодействие с руководством Компании по вопросам продвижения «тона сверху», «тона посередине» (приверженность высшего руководства и руководства среднего звена антикоррупционным принципам Компании); «Кодекс этики, Антикоррупционная политика; Единая горячая линия»: Актуализация и адаптация внутренних нормативных документов, регламентирующих комплаенс-процедуры, анализ существующей нормативной базы Компании на предмет наличия коррупционных рисков; «Обучение и коммуникации»: Формирование и реализация планов обучения и коммуникаций в области комплаенс для работников, членов коллегиальных органов управления и контрагентов; «Периодическая оценка рисков»: Проведение периодической оценки коррупционных рисков, анализ эффективности существующей Программы комплаенс, работа с планами устранения недостатков; «Мониторинг и тестирование транзакций зон риска»: Проведение периодического контроля эффективности Программы комплаенс на основе выбранных транзакций, работа с планами устранения недостатков; «Дисциплинарная ответственность и стимулирующие меры»: внедрение и контроль за работой механизмов стимулирования и дисциплинирования работников по вопросам функционирования Программы комплаенс; «Достаточные ресурсы и независимость комплаенс функции»: Обеспечение независимости и достаточности ресурсов комплаенс функции в Компании, участие в работе коллегиальных органов, предоставление периодической отчетности; Управление процессом проведения служебных проверок и расследований в рамках функционирования Единой горячей линии; Проведение этической аттестации; Комплаенс контролер процедур закупочных процедур (участие на ТК с правом совещательного голоса); Участие в согласованиях и исполнении иных предварительных комплаенс контролей, предусмотренных в отдельных бизнес-процессах Общества; Обеспечение эффективной поддержки деятельности бизнес-функций для соблюдения законодательства, требований внутренних нормативных документов; Консультирование работников Компании по вопросам требований антикоррупционного законодательства и правоприменения, правил, исполнения процедур и контролей; Взаимодействие с внутренними и внешними проверяющими/регуляторными органами; Подготовка информации и формирование необходимой отчетности для органов управления Компании; Взаимодействие с корпоративный центром, предоставление отчетности, участие в тематических собраниях и обмен опытом. «Согласование сделок M&A и интеграция Программы комплаенс в ДО»: участие в анализе и оценке коррупционных рисков в приобретаемых активах и дальнейший контроль за развертыванием программы комплаенс в дочерних обществах Компании. Требования: Высшее образование (предпочтительно юридическое или финансово-экономическое); Опыт работы в комплаенс/управлении рисками/аудите/forensic/юридическом подразделении от 5 лет. Опыт работы в крупной холдинговой/международной консалтинговой или юридической компании приветствуется; Этика принятия решений и взаимодействия в команде; Знание требований, принципов и элементов построения корпоративной Программы комплаенс в соответствии с требованиями локального антикоррупционного законодательства, иного применимого, международных стандартов, лучших практик; Опыт составления отчетности, аналитической работы, работы с документами (создание, сравнение документов, внесение изменений в локальные нормативные акты, понимание юридической техники, подготовка презентаций с учетом специфики получателя, визуализация, работа с таблицами); Умение работать с большими объемами информации и документов, находить и оценивать «узкие места» и зоны для перепроверки при подготовке различных материалов Самостоятельность в принятии решений, готовность брать на себя ответственность, высокий уровень самоорганизации; Самостоятельность в принятии решений, готовность брать на себя ответственность, любознательность, готовность выходить за рамки поставленных задач; Уверенный пользователь ПК (Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, Microsoft Outlook), Консультант Плюс, системы электронного документооборота; Готовность к командировкам (несколько раз в год). Вашим преимуществом будет: Опыт построения системы антикоррупционного комплаенс; Опыт работы в сфере корпоративного права, корпоративного управления; Опыт в автоматизации процессов и контролей в организации; Опыт взаимодействия с внешними консультантами, партнерами, контроль и ведение учета оказываемых услуг; Опыт работы в области развития корпоративных Программ комплаенс в (производственных компаниях); Управленческий опыт, опыт управления проектами, либо опыт работы в прямом подчинении руководству организации. Условия: Работа в крупном развивающемся холдинге, одном из лидеров рынка; Официальное трудоустройство по ТК РФ (оплата больничных, отпусков и пр.) Конкурентная, полностью белая и своевременная заработная плата: оклад+ премиальная часть (квартально/год); Гибридный график работы (с возможностью 50% времени работать из дома); Предоставление ноутбука и корпоративной мобильной связи; Возможность пользоваться программами нашего Корпоративного университета; Оборудованное место для отдыха и питания в офисе, чай/кофе за счет компании; Возможности для профессионального и карьерного роста, мы нацелены на развитие сотрудников; Красивый и современный офис в самом центре Москвы, в 3х минутах пешком от метро Пушкинская; Интересные задачи.
Похожие вакансии