Руководитель юридической службы

Kaiten – сервис для управления рабочими процессами, проектами и командами. Он был создан как более гибкая альтернатива физическим канбан-доскам и уже существующим сервисам управления задачами. Основная задумка была в том, чтобы создать инструмент, который поможет командам и менеджерам фокусировать внимание на достижении целей компании, чтобы каждый сотрудник видел прямую связь между своими задачами и этими целями. Иначе говоря, перейти от трекинга задач к эффективному управлению процессами. Инструмент был основан на философии Kanban, но впоследствии мы расширили его для применения других гибких подходов (например, Scrum). Kaiten создает небольшая и полностью распределенная команда самостоятельных и инициативных специалистов. Отсутствие бюрократии, открытое общение и оптимизированные рабочие процессы позволяют нам быстро развивать продукт и адаптироваться под меняющиеся условия рынка. Обязанности: Юридическое сопровождение деятельности it компании; Разработка и актуализация разрешительной документации на выполняемые компанией работы и новые продукты/ услуги: лицензии, аккредитации, товарные знаки, реестр ПО, SAAS сервисы, регистрация программного обеспечения, оформление прав на релизы программного обеспечения; Договорная работа с партнерами и клиентами компании (разработка, правовая экспертиза и согласование договоров, дополнительных соглашений и протоколов разногласий с учетом интересов компании и юридических рисков; Разработка правовых позиций по вопросам деятельности компании, разработка локальных нормативных документов компании; Подготовка документов в сфере корпоративного права, интеллектуальной собственности, лицензирования; Подготовка официальных писем контрагентам и в государственные органы; Предоставление юридической экспертизы и консультаций Требования: Высшее юридическое образование; Опыт договорной и корпоративной работы; Уверенные знания в области гражданского и корпоративного права, знания специфики договорной работы в сфере ИТ (как преимущество); Опыт работы от 5 лет; Готовность к оперативной и самостоятельной работе; Высокий уровень самоорганизации, способность действовать на опережение и мыслить стратегически. Условия: Трудоустройство по ТК РФ, достойную белую зарплату; Крупные интересные проекты; Удалённый формат работы; Корпоративное обучение за счёт компании; Отсутствие микроменеджмента, гибкий график; Высокий уровень самостоятельности в принятии бизнес-решений, отсутствие бюрократии; Поддержку руководства компании.