Обязанности:
Ви.Тех - аккредитованная ИТ компания. Мы создаем решения для крупнейшей e-commеrce компании в России - ВсеИнструменты.ру. "ВсеИнструменты.ру" – крупнейший интернет-магазин по продаже товаров для дома, дачи, строительства и ремонта. Сегодня за нашими плечами 17 лет развития, роста и результата. Наша команда — это более 10 тысяч сотрудников. Благодаря им, мы входим в ТОП-3 DIY-сетей РФ (по версии Инфолайн) и занимаем 8 место среди интернет-магазинов России (Data Insight). Также мы входим в ТОП-30 рейтинга «Лучших работодателей России» (крупнейшие компании). Наш стек: Golang, PHP, Javascript, немного Python и Jsonnet; Kubernetes для оркестрации контейнеризированных приложений, Ubuntu, CentOS для вм/bare metal; Mysql Percona XtraDB Cluster + proxysql, Postgresql + patroni, mongodb, Elasticsearch, Clickhouse, Redis; Confluent Kafka + Confluent Schema Registry; Ansible, Ansible molecule, Terraform, Docker, Helm, Werf, Gitlab, Gitlab CI; Prometheus, VictoriaMetrics, Grafana, NewRelic, vector.dev, Sentry. Наш продукт: Более 1000000 пайплайнов в месяц; До 202 нод в одном кластере k8s; До 15000 подов в одном кластере k8s; Deckhouse, ванильный kubernetes. Сейчас мы ищем DevOps-тимлида в кластерную команду (kubernetes) Стек команды: Self-hosted кластера kubernetes (deckhouse), Gitlab, Kafka, Minio, Яндекс-облако, sentry, harbor, terraform / terragrunt, ansible, prometheus, victoria metrics. Состав команды: 3 инженера Наши задачи: Планирование спринтов команды; Приоритизация и контроль исполнения задач; Помощь в решении сложных кейсов; Поддержка и развитие сервисов стека команды; Выстраивание стратегии развития команды. Что мы ждем от соискателя: Уверенное знание сервисов стека команды; Умение выстраивать приоритеты; Умение адаптироваться под изменяющиеся внешние условия; Лидерские качества; Командный дух. Условия: Для тебя есть индивидуальные планы развития, митапы, конференции, обучение в корпоративном университете, mini-MBA, современная библиотека, обмен опытом с коллегами и др. Мы "за" открытость и даём подробную обратную связь каждому; Полностью белая заработная плата, полугодовое ревью, корпоративный ДМС и компенсация спорта 70% на годовой абонемент; Дружелюбная атмосфера и открытость новым идеям. Коллеги общаются, обмениваются опытом и создают клубы по интересам. Здесь каждый может предложить свою идею и сформировать команду для реализации; Мы не только даем возможность развиваться, но и делаем людей счастливыми – держим высокий показатель удовлетворенности сотрудников (eNPS). Этому способствуют внутрикорпоративные мероприятия и тимбилдинги; Формат работы: можно работать удаленно по РФ, в гибридном формате или в офисе - ст. метро Белорусская.Похожие вакансии