Обязанности: * Придерживаться общих регламентов и стандартов работы магазинов для увеличения продаж и прибыльности.; * Управление и мотивация команды магазина для достижения целевых показателей продаж и обеспечения превосходного клиентского сервиса; * Подбор и развитие команды через обучение и мотивацию приветствуется; * Обеспечение бесперебойной работы всех розничных процессов, включая мерчендайзинг, управление запасами; * Участие в разработке планов продаж и обеспечение их выполнения; * Полноценное участие в процессе продаж магазина * Анализировние данных о продажах и тенденциях рынка, для определения возможностей для роста и совершенствования, а также возможных рисках; * Развивать и поддерживать эффективную коммуникацию с другими отделами; * Обеспечивать соблюдение всех политик и процедур компании, включая охрану труда и технику безопасности, а также требования законодательства РФ. Требования: * Опыт работы директором или управляющим магазином (несколькими магазинами - одежда, обувь сегмент премиум); * Обязателен опыт прямых (личных) продаж, уверенное владение техниками продаж; * Сильные лидерские качества, способность мотивировать и вдохновлять команду; * Отличные аналитические навыки, способность анализировать данные о продажах и тенденциях рынка для выявления возможностей для роста и совершенствования; * Организационные навыки, способность расставлять приоритеты в задачах и управлять несколькими проектами одновременно; * Знание розничных операций, включая визуальный мерчендайзинг и управление запасами; * Владение Microsoft Office, включая Excel, Word и 1С; * Знание правил охраны труда и техники безопасности, а также законодательных требований, связанных с розничной торговлей. Условия: * График работы 5/2; * Окладная часть + % от оборота магазина + бонусы за KPI; * Скидки на продукцию компании; * Прозрачная система мотивации, бонусы, премии;