Обязанности:
Вакансия от рекрутингового агентства "HR Partner": Наш партнер - один из самых крупных и перспективных проектов в Казахстане в области электронной коммерции и один из крупнейших онлайн-супермаркетов страны. Компания занимается реализацией продуктов, напитков и товаров для дома (25 000 SKU). Мы ищем для компании талантливого Коммерческого директора, готового к релокации в Казахстан (контракт 1-1.5 года). Задачи: Управление коммерческими отделом в двух регионах – г.Алматы и г.Астана (более 30 человек); Организация работы Департамента на выполнение планов, целей и задач; Участие в разработке общей стратегии ассортимента и управление категориями товаров с целью обеспечения максимальных плановых показателей каждой из них; Обеспечение выпуска СТМ (собственная торговая марка) в каждой категории товаров, разработка оптимальной ассортиментной матрицы для выпуска СТМ; Разработка стратегии развития Компании по эффективности товарного наполнения; Формирование ассортиментной матрицы в рамках определенных товарных категорий; Осуществление и контроль ценообразования товаров категории; Изучение рынка аналогичных товаров (анализ спроса и потребления, их мотиваций и колебаний, деятельности конкурентов) и тенденций его развития; Организация и контроль бесперебойного процесса поставок и реализации товаров; Координация работы менеджеров Коммерческого отдела в г.Астана и г.Алматы; Развитие и обучение сотрудников в коммерческом отделе, способствование их профессиональному росту и создание кадрового резерва; Участие в разработке маркетинговых мероприятиях для поддержки и стимулирования продаж товаров; Кросс функциональное взаимодействие с руководителями других подразделений в целях улучшения процессов работы и повышения показателей по операционной эффективности, NPS и увеличению доли рынка. Требования к кандидатам: Обязателен опыт работы в e-commerce проектах (доставка еды/продуктов); Умение быстро реагировать на ситуацию, принимать оперативные и обоснованные решения и нести за них ответственность; Стратегическое мышление, высокий уровень ответственности; Умение добиваться поставленных результатов в режиме многозадачности; Развитые коммуникативные навыки. Условия: Официальное оформление; Корпоративные скидки на обучение и фитнес; Заработная плата и релокационный пакет обсуждается индивидуально, по итогам собеседования; Возможность профессионального развития; Дружный коллектив амбициозных профессионалов. Ждем Ваших резюме и будем рады познакомить с компанией!Похожие вакансии