Обязанности:
МТС — это мультисервисная цифровая экосистема. Мы создаем и развиваем сервисы в сфере мобильной связи, больших данных, искусственного интеллекта, облачного хранения, медиа и финансов – все они делают жизнь людей проще и интереснее. Блок по управлению персоналом МТС создает команду профессионалов, помогает адаптировать сотрудников, развивает компетенции и создает условия для быстрого карьерного роста. А еще они делают все, чтобы в МТС было комфортно и интересно работать, а коллектив был дружным и сплоченным. Мы находимся в поисках Менеджера по мотивации, чья главная задача - разрабатывать эффективную систему краткосрочного премирования, которая будет мотивировать сотрудников на достижение конкретных бизнес-целей и результатов. Чем предстоит заниматься: поддерживать систему краткосрочного премирования; предоставлять консультации работникам по принципам системы, показателям, расчету премий; подготавливать материалов по системе для руководства, составлять расчетные модели взаимодействовать с HR, финансовым и операционным отделами для сбора данных, необходимых для оценки эффективности премирования. Наши ожидания от кандидата: знание основ мотивации персонала, КПЭ; опыт работы с большими массивами данных; умение работать с инструментами для расчета зарплат и премий, а также с аналитическими программами; способность работать в команде и эффективно взаимодействовать с различными уровнями сотрудников. Что мы предлагаем: оклад + бонус; программа ДМС с первого месяца работы - это 100% покрытие расходов в частных клиниках, включая стоматологию. Застраховать близких родственников можно со скидкой 50%. Для любителей путешествий - страховка в поездках за границу. А еще есть страхование жизни; очное и онлайн-обучение в Корпоративном университете, у внешних провайдеров, если это полезно для работы, обмен опытом во внутренних профессиональных сообществах, а также доступ к онлайн-библиотеке в полезными книгами и периодикой; оплачиваемые выходные на значимые события в жизни сотрудника; материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; корпоративная мобильная связь + интернет, а так же единая подписка МТС Premium (онлайн кинотеатр KION, сервис МТС Music, МТС Строки и т.д.); предложения от партнёров для путешествий, развлечений и занятий спортом; возможность участия в волонтерских программах: мы организуем благотворительные ярмарки, образовательные проекты для детей, конкурсы социальных проектов и экологические проекты; внутренняя спортивная программа «В движении» : забеги, марафоны, турниры по разным видам спорта, медитации и занятия на баланс.Похожие вакансии
Старший менеджер по нематериальной мотивации
Договорная
Москва. Станции метро: Марксистская
Северсталь