В последнее время мы быстро растем, поэтому сейчас формируем новую команду и ищем активных и амбициозных IT-рекрутеров. Приглашаем в нашу команду рекрутера / сорсера с опытом подбора персонала в IT. Мы рады так же сотрудничать с фрилансерами, готовыми быть частью динамичной команды и создавать свои успехи вместе с нами. Обязанности: Поиск и привлечение талантливых специалистов в области информационных технологий. Проведение собеседований и оценка кандидатов с учетом требований заказчика. Составление отчетов и рекомендаций по кандидатам. Требования: Опыт в рекрутинге IT-специалистов (опыт использования линкдин обязателен) Понимание технологических требований различных ИТ-профессий. Навыки эффективного поиска кандидатов и проведения интервью. Способность работать в режиме фриланса с гибким графикомБудет плюсом знание английского языка! Условия: Гибкий график работы, полная удаленность. Конкурентоспособное вознаграждение. Возможность роста и развития. Фиксированная часть зарплаты после испытательного срока. Вознаграждение за закрытие вакансии. В среднем 50 000 рублей и выше (зависит от уровня сложности позиции)