Обязанности: Формирования стратегии блока разработки ПО, контроль бюджета, постановка процессов. Определение стека используемых технологий. Руководство подбором команды в проекты компании и проекты заказчика, курирование процесса расстановки кадров и их развития. Оценка сроков и стоимости проектов, определение потенциальных рисков и управление ими. Определение технологий решения проектных задач и их обоснование для заказчиков. Выстраивание каналов взаимодействия с командами разработки заказчиков. Переговоры о взаимодействии с компаниями-партнерами в рамках группы компаний. Корректировка процессов Департамента разработки ПО в целях постоянного улучшения их качества. Требования: Опыт работы на должности руководящей позиции не менее 5-ти лет в области разработки ПО. Опыт работы в консалтинге/заказной разработке. Владение инструментами анализа и проектирования. Владение инструментами документирования технических решений. Владение методологией разработки ПО. Навыки управления проектными командами. Опыт работы со штатом от 250+ человек. Условия: Оформление по ТК РФ ДМС с первого дня ИТ аккредитация KPI по результатам работы
Похожие вакансии
Договорная
Москва
Ассоциация Специалистов Городского Хозяйства по Развитию Управленческих Кадров