Обязанности:
«Северсталь Менеджмент» — это более 5 000 сотрудников в Москве, Санкт-Петербурге, Череповце и еще пяти городах. Маркетологи и менеджеры по продажам, финансисты и юристы, эксперты по развитию технологий, производственные руководители и другие специалисты. Люди — наша суперсила. Мы месте вкладываемся в результат и создаем «Северсталь» — одну из самых рентабельных металлургических компаний мира. В управлении продуктовых инноваций и решений открыта вакансия Менеджер по развитию продуктовой категории. Ключевой задачей будет лидерство в процессе создания продукта от идеи до реализации в конечном изделии и проекте. Вашими задачами будут: Реализация мероприятий по улучшению продуктового портфеля, в том числе аналитика рынка и продукции конкурентов. Регулярное общение с клиентами для улучшения технических и экономических показателей продукта. Выступления на конференциях и семинарах. Участие в проектах по модернизации производства Для наших задач Вам необходимо: Опыт работы в металлургии или нефтегазовой, машиностроительной отраслях не менее 3 лет. Опыт управления портфелем инициатив. Знание продукции металлургических компаний (горячекатанный прокат/ холоднокатанный прокат/ прокат с покрытием/ сортовой прокат). Умение проводить переговоры и публичные презентации. Умение выявлять ключевые потребности клиента и КФЗ. Опыт проектных продаж будет преимуществом Мы предлагаем: Вы станете частью R&D-команды «Северстали» — ведущей металлургической компании страны. Мы большие, но поворотливые и быстро принимаем решения. Входим в топ-3 российских корпораций, которые наиболее эффективно работают с открытыми инновациями, по версии исследовательского проекта Barometer. Изобрели уникальную криогенную сталь для освоения Арктики и первыми в России стали производить бесшумную сталь. Развитие нон-стоп. Мы вкладываемся в людей как в самое дорогое. Создаем авторские учебные курсы. Привлекаем внешних экспертов и наставников, в том числе международных. Компенсируем часть расходов на изучение английского языка. Оплачиваем конференции. Дополнительную мотивацию в виде годового бонуса, социальный пакет и скидки от партнеров. Мы трудоустраиваем по ТК РФ. В рамках данной вакансии мы предлагаем бессрочный трудовой договор. У всех сотрудников есть ДМС со стоматологией, оплата больничных и корпоративная мобильная связь. Мы индексируем зарплаты, ежегодно пересматриваем размеры компенсаций и даем бонусы за выполнение личных и командных KPI. Гибридный график работы и городах: Москва, Санкт-Петербург, Череповец.