OTUS — это технологичная образовательная платформа. OTUS сегодня – это более 160 авторских курсов для IT-специалистов из разных направлений, таких как программирование, тестирование, администрирование, информационная безопасность, управление и Data Science. И что важно, мы не обучаем с нуля, а предлагаем углубленные знания. Обязанности: Анализ потребностей в обучении - взаимодействовать с руководителями отделов/групп по вопросу обучения сотрудников, с отделом контроля качества по отчетам по звонках и понимание узких зон команд, менеджеров; Подготовка и проведение тренингов в соответствии с планами развития компании; Проведение навыковых, продуктовых тренингов для команд продаж b2c и b2b, направленных на повышение конверсий на всех этапах продаж; Посттренинговое сопровождение; Создание и апдейт учебных программ, их запуск и проведение; Оценка результатов тренингов путем тестирований/зачетов/экзаменов, формирование предложения по улучшению текущего процесса обучения; Участие в разработке и проведение базового обучения по продажам для новых сотрудников команды продаж (стажеры и новые сотрудники с опытом); Организация процесса внешнего обучения ( заключение договоров с провайдерами, контроль оплат) Составление и проведение тренингов по управленческим компетенциям для руководителей разного уровня; Участие в создание системы роста и развития сотрудников компании. Требования: Ораторское мастерство; Тренерская компетентность (методическая, инструментальная), владение современными методиками и инструментами; Опыт разработки и самостоятельного проведения обучения для опытных / новых сотрудников по развитию soft skill; Обладать имиджем эксперта в своей области – продаж, переговоров, коммуникаций и т.п.; Уметь работать с группой, вести коммуникацию, диалог, давать обратную связь, помогать людям рефлексировать, получать инсайты; Обязательно прохождение тренинга для тренеров. Доп образование будет являться преимуществом; Желание погрузиться в продукт и рынок, что позволит давать ценные советы и рекомендации. Что мы предлагаем? Сильную команду и свободу в реализации идей; Полностью белую зарплату (оклад + бонусы); Удаленную работу; График 5/2 и гибкий старт рабочего дня с 10, 11 или 12ч Мск; Бонусы: полис ДМС, корпоративная библиотека, курсы английского языка, доступ к онлайн-курсам компании; Насыщенную корпоративную жизнь: разнообразные мероприятия на любой вкус — от игровых онлайн-турниров и тренингов до тематических пятниц и спортивных активностей (участие по желанию); Работу в аккредитованной в Минцифры IT-компании; Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня. Хотите в нашу команду? Откликайтесь скорее!