Обязанности:
Производственная компания Инел-Дисплей приглашает на работу рекрутера, который имеет стремление развиваться и в перспективе расширить зону своей ответственности в компании до уровня директора по персоналу. Постоянный штат компании составляет 150 сотрудников: 100 производственный, 50 административный. Главная задача - оперативно обеспечивать потребности компании в квалифицированном персонале. Основные функции: Составлять профиль должности. Подбирать каналы для найма персонала исходя из профиля должности. Размещать объявления о найме персонала, делать холодный обзвон и использовать другие доступные каналы для найма. Проводить собеседования кандидатов на предмет соответствия профиля должности. Нанимать успешных кандидатов. Требования: Успешный опыт работы в должности рекрутера не менее 1 года.