Обязанности:
Мы – центр развития Индийского филиала Сбера. Agile команда состоит из 200+ ИТ специалистов (ВП, БА, СА, Frontend и Backend разработчики, QA, DevOps) с ростом до 500+ человек в 2024. У вас есть уникальная возможность поучаствовать в построении автоматизированной банковской системы (АБС) для Индийского филиала Сбера с нуля. Система состоит из набора модулей - ядро, бухучет, отчетность, кредитные и не только продукты, интернет-банк и антифрод система. В создании любого из них вы можете принять непосредственное участие, повлиять на архитектуру, на качество, на процессы, на то, как в конечном итоге они должны выглядеть. Наши плюсы - отсутствие легаси, никаких сложных, закостенелых процессов, современные технологии. Наша цель - сделать свой, небольшой Сбер для внешнего иностранного рынка. Часть команды в России, часть в Индии, отличная возможность поработать в интернациональном коллективе!Чем предстоит заниматься: организовывать и строить оптимальные процесcы тестирования в командах продукта разрабатывать и анализировать метрики качества продукта проводить тех. интервью, обучение, onboarding и менторинг писать и актуализировать инструкции по процессу тестирования взаимодействовать со смежными командами разработки, аналитики, сопровождения разрабатывать и поддерживать тестовую документацию(тест-кейсы, тест-планы, чек-листы, отчеты и пр.), подготавливать тестовые данные проводить функциональное, регрессионное и интеграционное тестирование (frontend&backend), а также приемо-сдаточные испытания работать с требованиями (со стороны тестирования), участвовать в груммингах работать с системами баг-трекинга в части заведения и обработки дефектов анализировать логи системы. Необходимый опыт и навыки: релевантный опыт работы от 4-х лет разговорный английский язык (от уровня B2) опыт управления командой тестирования опыт внедрения и улучшения процессов тестирования в командах опыт подбора, проведения собеседований и координирование новых сотрудников уверенные знания процессов/методик тестирования, техник тест-дизайна, теории тестирования, понимание подходов и методологий разработки ПО опыт проведения тестирования: функциональное, интеграционное, регрессионное, smoke-test, тестирование белого/серого/чёрного ящика (frontend&backend) опыт написания SQL-запросов средней степени сложности (Oracle,PostgreSQL или др.) понимание технологий и принципов работы веб-приложений (клиент-серверная архитектура, REST-сервисы) умение читать логи (Kibana, Grafana, OpenShift и пр.) опыт тестирования брокеров сообщений (KAFKA, IBM MQ, Artemis MQ и тд) будет плюсом. Мы предлагаем: полное соблюдение ТК РФ график 5/2, офис на Вавилова 19/Кутузовский 32, гибрид достойный уровень вознаграждения (оклад + годовая премия) ДМС и льготную мед. страховку для сотрудников и их близких родственников социальную поддержку сотрудников возможность стать частью команды, реализующей программы цифровой трансформации банка на основе передового опыта и инновационных идей широкие возможности для профессионального развития: корпоративный университет и онлайн-программы обученияПохожие вакансии