Обязанности:
Мы - Группа компаний «Росводоканал» - крупнейший российский частный оператор в сфере водоснабжения и водоотведения, надежный партнер государства в модернизации коммунальной инфраструктуры российских регионов. Успех в профессиональной деятельности и командной работе каждого из сотрудников компании зависит от объема знаний и навыков, которыми они обладают. Мы предоставляем своим сотрудникам возможности для постоянного развития их профессиональных способностей и навыков. Ключевым аспектом политики компании в области обучения и развития персонала является стратегия внутреннего роста и профессионального развития. Интересные задачи: Сопровождение текущих и новых договоров на ПИР, СМР, ГПХ, поставку ТМЦ: подготовка и отправка документов, приемка и учет документов, взаимодействие с бухгалтерией, переписка, контроль исполнения договоров, подписания актов, смет, документов на оплату; Прием и проверка документов от подрядчиков, и исполнителей; Согласование документов с Председателем комитета по нетарифной деятельности; Оформление пакета документов на комитет по нетарифной деятельности, рассылка членам комиссии; Организация комитета по нетарифной деятельности; Организация комитета по нетарифной деятельности; Подготовка проектов договоров (ПИР, СМР, ГПХ, поставка ТМЦ), сопровождение их согласования, заключения и контроль исполнения, осуществление контроля выполнения структурными подразделениями и контрагентами условий договоров; Обеспечение согласования сделок в соответствии с внутренними регламентами ГК РВК; Сбор и систематизация данных о контрагентах, составление и ведение реестра поставщиков, мониторинг законодательства, экономической и правовой ситуации; Ведение реестра договоров и их выполнения; Ведение документооборота компании в СЭД (регистрация, подписание, отправка документации). Ведение архива договоров и прочей документации; Подготовка писем, служебных и пояснительных записок, аналитических справок и прочей документации в рамках производственной деятельности; Передача в ОЦО платежных документов, отчетов по командировкам сотрудников (оформление в 1С); Выполнение прочих письменных и устных поручений руководителя в рамках своей трудовой функции. Требования: От 1 года, опыт работы с договорами на ПИР и СМР будет являться преимуществом; Готовность работать в режиме многозадачности, нацеленность на результат, хорошие организаторские и коммуникационные навыки, стрессоустойчивость. Условия: график работы: с понедельника по пятницу с 9 до 18, суббота и воскресенье, государственные праздники - выходные работа в крупной стабильной компании в команде профессионалов официальное трудоустройство согласно ТК РФ, социальный пакет возможность карьерного роста в Группе Компаний "Росводоканал" адрес места работы: г. Москва, Бережковская наб., 38, стр. 1