Обязанности:
В крупнейшую аутсорсинговую компании Москвы требуется Тренинг-менеджер! Мы предоставляем вахтовому персоналу работу на современных логистических площадках наших Клиентов, обеспечиваем жильем, питанием, даем возможность профессионального роста и развития. Специалист требуется для работы с Отделом подбора персонала, который включает в себя несколько направлений: от колл-центра до специалистов службы поддержки. Чем предстоит заниматься: Создать и наполнить траектории обучения по основным должностям (тренинги, вебинары, видеоуроки, электронные курсы, памятки и чек-листы); Регулярно проводить обучающие мероприятия (тренинги, вебинары, деловые игры); Контролировать индивидуальные показатели представителей отдела, предоставлять развивающую ОС; Участвовать в развитии корпоративной культуры и всячески заряжать коллег на свершения Наши пожелания к кандидатам: Обязательно умение работать в PowerPoint (преимущество – опыт работы с Ispring) Навык публичных выступлений и удержания внимания аудитории; Понимание специфики обучения взрослых людей; Опыт работы в обучении (можно меньше года) и наличие нескольких тренингов «в портфолио» (был опыт успешного и уверенного проведения самостоятельно!); Опыт работы с колл-центром или сферой массового подбора будет огромным преимуществом! Готовность провести демо-вебинар на 20 минут времени (любая актуальная для масс.подбора тема на усмотрение кандидата) Работа у нас - это: Оформление согласно ТК РФ с первого дня; Оклад 80 000 (после вычета НДФЛ) + прозрачная система KPI; График работы 5/2 (гибридный график обсуждается после исп.срока) Шаговая доступность от метро ВАЖНО! Рассматриваем отклики с сопроводительным письмом. Этапы трудоустройства: Телефонное интервью; Очное собеседование в офисе; Демо-вебинар.Похожие вакансии