Обязанности:
АРМТЕК – крупнейший поставщик автозапчастей для легковых и грузовых автомобилей на территории Беларуси, России и Казахстана!НАША КОМАНДА – это 2100+ сотрудников на территории Беларуси.Мы повышаем качество жизни и безопасность людей, делая доступной эксплуатацию транспортных средств.Ищем в команду Email-маркетолог. ЗАДАЧИ: Составление маркетингового календаря и контент-планов email-рассылок Участие в разработке стратегии рассылокПроработка инфоповодов для рассылок Работа с CRM-базой: сбор, развитие, обогащение данными, оптимизация доставляемости Анализ конкурентов, пользовательского опыта, поиск тенденций, сбор референсов Взаимодействие с дизайнером для подготовки контента для писем Проработка цепочек маркетинговых рассылок Проработка вовлекающих и продающих тем и заголовков рассылок Проработка структуры и копирайта веблееров и email-рассылок Создание email-рассылок в конструкторе писем (без верстки) Работа с UTM-метками Сегментация базы подписчиков для целевых рассылок Анализ поведения клиентов Валидация и чистка базы подписчиков Выбор гипотез для тестирования эффективности визуалов, тем и текстов методом А/Б тестирования Анализ результативности проведенных кампаний, последующее внесение корректировок с ведением отчетности Тестирование настроенных цепочек маркетинговых рассылок НАШИ ОЖИДАНИЯ: Знания и опыт в Email или CRM-маркетинге Базовые знания HTML Знание основ по доставляемости писем, работы почтовых клиентов и серверов Умение генерировать идеи и тщательно продумывать их реализацию. Понимание адаптации текстов под разные сегменты Преимуществом будет: Опыт написания продающих текстов Внимательность к деталям и усидчивость, умение работать с большими объемами информации Опыт работы в бизнесе, связанном с автозапчастями Умение генерировать идеи и тщательно продумывать их реализацию. НАШЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ: Работа в стабильной международной Компании; Официальное трудоустройство и своевременная оплата труда; График работы: пн-пт с 09.00 до 18.00; Достойная заработная плата (обсуждается индивидуально по итогам собеседования); Широкие возможности для обучения и развития (собственный корпоративный учебный центр и платформа online-обучения с мобильным приложением); Прозрачная траектория карьерного развития; Понятная система материального вознаграждения и нематериального поощрения; Дополнительные льготы и социальные программы для сотрудников (возможность приобретать продукцию и обслуживать свой автомобиль на партнерских СТО со скидкой, отдых в Усадьбе «Три медведя» и проживание со скидкой, подарок за стаж работы в Компании, материальная помощь ко дню свадьбы и рождению ребенка, подарки детям к Новому году и др.); Яркая корпоративная жизнь (командообразующие и спортивные мероприятия, творческие конкурсы с призами и подарками, мероприятия для сотрудников и их семей, и др.); Высокий уровень социальной ответственности Компании (возможность участия в благотворительных и волонтерских акциях). Ждем Ваших откликов!