Обязанности:
1221Systems – аккредитованная IT-компания, специализирующаяся на разработке IT-решений для бизнеса розничной и оптовой торговли. Наша компания выполняет разработку IT-продуктов группы компании "Сладкая жизнь" – одного из крупнейших дистрибьюторов продуктов питания в России. На данный момент находимся в поиске PHP-разработчика (Symfony) на проект по переходу на микросервисную архитектуру бэкенда основного сайта и МП. Состав команды: PM, BA, СА, тимлид, архитектор, разработчики (front и back), QA, дизайнер, devops. Чем предстоит заниматься: разрабатывать новый сайт интернет-магазина на микросервисах; разрабатывать интеграции с внешними системами (SOAP, Rest-сервисы, 1C); писать чистый, самодокументируемый код; проводить рефакторинг, повышать качество кода и внедрять самые эффективные практики. Что понадобится для решения задач: уверенное знание PHP8+, MySQL/PostgreSQL; опыт разработки и понимание принципов построения микросервисных приложений (если такого опыта нет, научим); опыт разработки на фреймворке Symfony или Laravel (если готовы быстро переучиться на Symfony); уверенное владение ООП; знание базовых паттернов программирования и понимание, когда их использовать; знание и следование PSR/PER; опыт работы с системами контроля версий (GIT); опыт работы с командной строкой и SSH; опыт работы с Docker; Kafka/RabbitMQ; умение предложить рациональные решения поставленных задач; стремление к профессиональному росту, отслеживание современных тенденций в web-разработке; высокий уровень самоорганизованности и ответственности; умение ставить сроки и укладываться в них; умение аргументированно отстаивать свою точку зрения. Мы предлагаем: оформление по ТК, полностью белая конкурентная зарплата; программа Кафетерия льгот после испытательного срока (ДМС, компенсация затрат на изучение английского языка, занятия спортом или путешествия для себя и семьи); 4 дополнительных оплачиваемых day off для лечения в течение года; программа адаптации, обучения, разработка индивидуального плана развития; посещение за счёт компании топовых профильных конференций; комплект необходимого для работы оборудования; удалённый режим работы, гибкое начало рабочего дня; демократичные отношения с руководством, все идеи обсуждаются с участием команды; возможность сформировать выстроить процессы "под себя"; офлайн и онлайн корпоративы, подарки для сотрудников и их детей.Похожие вакансии