Крупная аутсорсинговая компания приглашает на должность руководителя отдела подбора персонала. Обязанности: Организация работы отдела массового подбора персонала (грузчики, комплектовщики, разнорабочие и т.д); Оценка используемых и разработка новых методов и источников подбора персонала с целью повышения эффективности найма персонала; Обеспечение подбора персонала от 100 человек в неделю; Координация работы HR-менеджеров, расширение команды, обучение, мотивация; Анализ эффективности работы отдела (отчетность, взаимодействие с другими подразделениями); Осуществление контроля закрытия заявок на подбор персонала по всем регионам; Выявление проблем, эффективный поиск решений. Требования: Опыт в массовом подборе линейного складского, производственного персонала. (Обязательно); Опыт работы в аутсорсинговой компании и подборе вахтового персонала; Руководящий опыт работы; Собеседование и стажировка будет проходить в Зеленограде. Условия: Заработная плата- оклад+KPI (обсуждается с успешным кандидатом) Работа в современном офисе в центре города; Трудоустройство по ТК РФ; График работы 5/2 с 9:00 до 18:00; Корпоративная мобильная связь.
Похожие вакансии